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銷售生涯頭三年

2011-4-21 10:20| 查看: 426195| 評論: 4|原作者: 張 明

摘要: “三歲看老”,入職前三年所打下的專業(yè)基礎和職業(yè)素質,,甚至決定了一個銷售人員職業(yè)生涯能夠達到的高度。
一年一度,,又到了大學生的求職季節(jié)。不管是主動的選擇還是無奈的權宜,,每年都會有眾多的新人加入銷售大軍,。他們的未來到底會怎樣?聯(lián)想自己,,從當初的懵懂學子成長為今天的大區(qū)經理,,有許多感慨......
 
俗話說“三歲看老”,雖然有些絕對,,但對一個銷售人的職業(yè)生涯來說,,前三年的確是一個非常重要的階段。這三年所打下的專業(yè)基礎和職業(yè)素質,,甚至決定了一個人職業(yè)生涯能夠達到的高度,。回顧自己入行時的成長經歷,,也許一些心得可以跟新人朋友分享,。

選擇銷售,基于眼前的收入
和未來的發(fā)展

2003年是特殊的一年,。那年我大學畢業(yè),,與畢業(yè)同期而來的是“非典”。同學們紛紛開始了人生全新的轉型,,從校園走入職場,,從學生轉變?yōu)槁殕T。
我學的專業(yè)是金融類學科,,畢業(yè)后有些同學走進了銀行窗口,;對證券感興趣的同學進入了證券公司,做起了證券經紀人;還有不少女同學選擇了出納或會計職業(yè),。
那時的我非常迷茫,,常常問自己,“我能干點什么,?”“我的特長是什么,?”“我的興趣和愛好又是什么?”在不斷地提問與回答中,,我發(fā)現(xiàn)自己傾向于企劃或銷售的工作,。
因為大學時代有學生會背景,我有了更多的面試的機會,。最終我在3家企業(yè)的3個不同的職務中進行選擇,。
第一家是國企書店的企劃,主要職能是活動的企劃和執(zhí)行,;第二家是某可樂公司的銷售督導,主要管理促銷人員和超市賣場,;第三家是某國內知名品牌電腦的銷售代表職務,。最終,我選擇了第三家公司,。
選擇銷售代表的原因有三,,第一,我對電腦有著濃厚的興趣,,愿意投入更多的熱情和精力,;第二,銷售比企劃更有挑戰(zhàn)性,,發(fā)展空間更大,;第三,銷售的收入較高,。
畢業(yè)后就業(yè),,同學之間經常會攀比工資的多少和職務的高低。說真的,,我選擇的這家國內知名品牌電腦公司的收入是當時3家中最差的(1000元/月),。

【悟道】
說起收入,我想與即將畢業(yè)的大學生分享一點心得:剛畢業(yè)的同學不要太看重收入的高低,。上學時,,我們交錢給學校,學校給我們傳授知識,;工作之后,,公司給我們錢,還教我們知識和技能,真是太“劃算”了,。其實剛畢業(yè)的你創(chuàng)造的價值遠遠低于公司所付給你的薪水,。
所以,初入職場的青年人一定要抱著海綿的心態(tài),,即像海綿一樣吸取知識,、技能和方法,不斷提高自身的能力,,讓自己收獲滿滿,。眼前的收入高低并不重要,重要的是在未來的幾年內讓自己快速成長,。

最好的老師是實踐

我順利地入了職,,公司卻沒有新人培訓,也沒有教師指導,。我很羨慕現(xiàn)在畢業(yè)入職的新人能進入完善的新人培訓流程,,而當時,公司要求“一個蘿卜一個坑”,,公司追求的是高效的產出率,。在這樣的環(huán)境下,我開始了全新的職業(yè)生涯,。
入職之初第一周的任務就是“數(shù)綿羊”,。任務非常簡單,就是站在電腦賣場的一條街中監(jiān)視聯(lián)想電腦的銷量,、其每家店的銷售數(shù)量,、主要銷售的機型、價格,,了解它在賣場進行了哪些促銷活動,。一周的工作簡單卻辛苦。
回想當時,,作為優(yōu)秀的大學畢業(yè)生,,入職的第一個工作竟然是在馬路上“數(shù)綿羊”,這讓我倍感委屈和不解,。我夢想的工作應該是有自己的工位,,有電腦和電話,像白領一樣出入高檔寫字間的呀,!
一周“數(shù)綿羊”工作結束之后,,我的上司召開了總結會議,通過會議,,我了解到了“數(shù)綿羊”雖然看起來是非常簡單的工作,,卻提供了豐富的銷售信息,。
上司說:一周來,“數(shù)綿羊”比較準確,,沒有出現(xiàn)造假和瞎編的現(xiàn)象,,銷售大忌就是欺上瞞下。這一周來,,你們已經了解了對手店面的分布情況,,對每家店的平均產出有了一定的了解,對聯(lián)想主力銷售型號和配置有了很好的掌握,,同時也看到了他們的促銷活動靈活而多樣,,這只是一個開始。了解到對手的情況我們才能知己知彼,,分析對手的信息為我們調整賣場產品,、制定營銷政策提供了很大的幫助。
總結會議雖然簡短明了,,卻使我明白了這項工作的意義和目的,,也讓我重新感覺到銷售工作樂趣無窮。
   
【悟道】
時至今日,,我常常會用“數(shù)綿羊”的基礎工作告訴新入職的同事,,不要因為工作簡單、工作內容與職務不符等原因影響自己的心態(tài)和情緒,。切記:凡事不是得到,就是學到,。

謝謝你把我當“軟柿子”

作為新人,,我和眾多的新人一樣,都是公司的“軟柿子”,,即無論是不是自己份內的工作,,前輩們都會安排你去做。比如給店面送物料,,為促銷活動寫海報,,組織店面銷售人員參加會議,給店面掛吊旗,、做堆頭,,回傳公司要求的產品展示照片,用電話統(tǒng)計各區(qū)域的銷量等,。這些工作雖然更多的是銷售督導或商務的工作內容,,可我并沒有抱怨,而是努力認真地去完成,,為此我常常加班,。
上班時,,我只穿公司的廣告衫布置店面、發(fā)物料,、寫海報,,每天衣服都是臟兮兮的,看上去像個不知疲倦的“傻小子”,。與我同時入職的同事常常離我遠遠的,,生怕我這個“老好人”連累他們也變成“軟柿子”。很快,,我成了“軟柿子”的代言人,,口碑和人緣也越來越好,銷售經理和前輩常常請我吃午飯,,他們給我很多建議,,比如如何提高工作效率、如何讓領導滿意,、如何應付代理商的需求等,。在他們的幫助下,“軟柿子”也很快“發(fā)芽”了,。

【悟道】
在我看來,,“軟柿子”是每一個銷售人員成長的必經過程,只要你抱著樂觀積極的心態(tài),,贏得口碑和好感,,就會得到來自四面八方的幫助和指導,人們常說“吃虧是�,!本褪沁@個道理,。在此,我再次感謝指派我干東干西的領導和前輩們,,因為這是我成長的唯一捷徑,。

不怕你不會,就怕你不學

入職沒多久,,由于我在公司有人緣,,在代理商心目中也有了認同,很快我就被指派對店面銷售人員進行培訓,。自己從沒有參加過培訓,,如何才能培訓別人?雖然大學時代由于在學生會任職,,在人前講話不在話下,,但如何能不照本宣科地進行培訓?如何讓學員愛聽,,讓他們能有受益非淺的感覺,?這真是一個巨大的考驗,。
無獨有偶,在一次幫助銷售經理修改PPT述職報告中,,我看到他的電腦里有余世維給某移動公司做的培訓視頻,,在征得他同意之后,我將培訓內容復制到我的電腦里,。這是我第一次看真正的培訓課程,,也是從那時開始,我真正迷戀上了銷售,。
我認真學習余世維視頻中的培訓技巧,,并記錄其中的案例和故事,將其融入到我們的培訓之中,。最終,,培訓效果顯而易見,連我們的老板都點名要聽我的培訓課程,。

【悟道】
人們常說學習有三個階段:第一是看,,第二是聽,第三是講,。其實,,只有講才能讓自己理解得更深刻。從不會到精通,,從初級銷售到骨干,,我總結了10個字:“不怕你不會,就怕你不學,�,!�

年輕氣盛,愛出風頭,,
好大喜功

經過一年多的工作,由于實務的工作態(tài)度,,精彩的培訓課程,,我得到了一定的認可,于是便有了自信,,也慢慢有了一些傲氣,。起初我時不時地提出自己的意見,有時也反對領導的營銷方案,,也會拒絕不合理的工作安排,,就像父母常說孩子的一句話:“翅膀硬了”,我感覺自己有“能耐”了,。
現(xiàn)在想來,,只擁有一年左右銷售經驗的新人大多像我一樣,,會有三個問題:一是缺少全局觀;二是獨傲,,開始目中無人,;三是覺得自己事事都行,永不言敗,。這樣的問題被老銷售人員稱為“年輕氣勝,,愛出風頭,好大喜功”,。事實也證明了這一點,。
8月份正是學生放假的時間,也是品牌電腦的銷售旺季,,公司制定了完整的市場活動,,以迎接旺季的到來。此時,,關于產品促銷還是降價的問題讓我與銷售經理有了分歧,,在沒有得到同意的前提下,我執(zhí)行了不降價而是進行贈送促銷的活動,。
可想而知,,活動沒有達到預期效果,贈送促銷遠遠沒有降價對銷量的影響來得直接,,結果市場銷量不佳,,錯失了銷售旺季,給公司的整體業(yè)績拖了后腿,。而且由于我的過失,,使個別區(qū)域市場的銷量不佳。最終,,我被降級為銷售督導,,并外派到區(qū)域市場。我心服口服地接受了懲罰,。
為此我深深體會到自己真是個乳臭未干的毛小子,。外派之后,有許多老銷售安慰我,,鼓勵我,。我不再好大喜功,開始學習分析之后再做決定,,并總結老銷售人員的成功經驗和案例,,對比自身,列出自己不足之處,,并加改進,。這些不足(兩年內大多數(shù)銷售人員的通�,。┲饕憩F(xiàn)在:1.與同事的橫向溝通不足,自以為是,;2. 在團隊中愛出風頭,,不低調;3. 對市場缺乏洞察力,; 4. 眼高手低,,處于“一瓶不滿半瓶子晃”的狀態(tài)。
經過努力,,半年后我官復原職,。

【悟道】
通過這次挫敗,我長了心智,,也明白了很多道理,。其實挫敗是每個銷售人員都會經歷的事情,對銷售新人來說,,挫敗并沒有什么可怕,,重要的是要堅持三點:1.無論如何挫敗都不能輕言放棄,信心不能消失,。很多新人在挫敗之后選擇離職來逃避,,這是最不明智的舉動。2.一定要在挫敗的經歷中吸取經驗和教訓,,不能讓一塊石頭拌倒兩次,。3. 摒棄好大喜功和愛出風頭的不良作風,低調做人,,高調做事,。

離職風波

2005年的圣誕節(jié),天氣很冷,,工作近兩年的我,,開始覺得工資太低,壓力太大,,任務太重,,心情低到“谷底”,每天都抱怨這抱怨那,,最后,,我找到上司申請加薪和晉級,。我跟上司說,,兩年內我從沒請過假,周末的活動我逢場必到,,培訓會議場場主講,,我希望可以晉級加薪,。上司的回答很委婉,他表示認可并試著申請調整,。
一個月后,,我被告之薪水增加了職級卻不變,我對這樣的結果無法接受,,我想到了一走了之,。當時我還沒有組建自己的家庭,也沒有買房,、買車,,處在“一人吃飽全家不餓”的狀態(tài),所以,,我并不在乎薪水的多少,,我更在乎的是頭銜和職稱。
想離職的消息不脛而走,,一夜之間公司的銷售人員都知道了,。上司找到我,求證離職是否屬實,。最后,,上司的一番肺腑之言讓我回心轉意。對于新人的成長,,我相信“貴人”,,也相信知遇之恩,職業(yè)生涯中的每個人的轉折點大都有“伯樂”相助,,這就是人們常說的機遇,。

【悟道】
時隔7年,我仍記得上司當時說的話,,這些話讓我受用終生,,也希望能對新人有所幫助。
他說,,一個人要想升職,、有高薪水,就必須深入這個行業(yè),,在行業(yè)內做到出類拔萃,。你剛剛入行兩年,可以比喻成小學二年級的學生,。這時的年輕人,,這山看著那山高,眼高手低,卻急于晉級和加薪,。而對于二年級的小學生來說,,他的學識和能力都是有限的,這類銷售人員重新找高于現(xiàn)在職位,、薪水的工作的難度也比較大,。也就是說,現(xiàn)在你追求名利還為時過早,。
你離開公司之后,,公司并沒有失去什么,公司不會因為你的離職而有大的變化,。如果今天你有更好的去處,,我不會阻欄你。其實公司還有很多可以讓你深入學習和成長的空間,。
對于入職不久的人來說,,兩年是一個“坎”。這時的人有一定的經驗,,可經驗還不足,;有一定的能力,可能力還不強,;他們開始浮夸,、躁動。所以,,這時的年輕人一定要把握幾點:一是沉淀自己,,二是忍受寂寞,三是深入行業(yè),, 四是學習控制情緒,,讓自己的心智漸漸成熟。
你可以給自己兩個選擇:A,、好好干,,沒有滿足名與利,側面說明自己還有進步和提高的空間,; B,、有了比現(xiàn)在更好的工作,義不容辭,,拔腿就走,。到那時別人是羨慕地送別你,而現(xiàn)在別人是安慰地送別你,。

獨擋一面

2006年的春天,,萬物復蘇,,這個季節(jié)的天氣總是灰禿禿的。一個周末的晚上,,風很大,手機鈴聲催促著響個不停,,來電顯示是一個陌生號碼,。我接通后,對方單刀直入地確定了我的身份,,并自報家門,。
打來電話的是我的同行,是臺灣知名電腦外設產品生產企業(yè)的高級銷售經理,,我們認識是一次巧合,。半年前我出差大連,給大連的代理商進行培訓,,正好他也出差大連,,參與旁聽了培訓會,會后我們與代理商共進晚餐,。
電話中我們相互寒暄,,他詢問我現(xiàn)在工作的狀況,并提意我加入他們的公司,。
這是職業(yè)生涯中第一次被人挖,。沾沾自喜之余,我也明白,,如果沒有扎實的工作,,沒有一定的經驗和良好的口碑,就不會有人來挖你,。
有很多新人在職業(yè)生涯初期常常抱怨和感嘆自己遇不到“伯樂”,,而在我看來,自己是不是“千里馬”才是真正值得思考的問題,。
很快,,我決定前往臺灣的IT企業(yè)。這次跳槽,,雖然收入沒有太大的增加,,可職務和空間卻得到了提升,我成為了銷售經理,。如果說職業(yè)生涯的前三年的時間所做的工作是“打雜”,,是經驗的積累和提升,那么,,這次跳槽就可以定義為“獨擋一面”,。
獨擋一面的工作代表更大的責任和壓力。慢慢地我開始進入角色,同時也認識到自己與一名高級銷售經理的差距,。比如:我缺乏團隊管理的經驗,,對產業(yè)的趨勢缺乏洞察,對代理商的管理缺乏系統(tǒng)的掌握,,對產品的經營和運作缺少方法,。
我開始回顧和反思3年的時間我都學會了什么?通過分析和總結我才知道自己經驗的不足,,知識的匱乏,。我開始大量讀書,看銷售與市場雜志,,學習時代光華的管理課程,。勤快和好學的性格,加上公司給予很大的獨立操作的機會和空間,,我很快得到歷練,,自己也不斷地成長和壯大。

【悟道】
回顧來時路,,我想告訴和我一樣非營銷專業(yè)出身而從事或者有意向從事銷售工作的同學和朋友們,,科班與否并不重要,重要的是興趣與熱情,,是勇于實踐的信心,,是樹立終身學習的心態(tài)。只要你有熱情,,真正地投入進去,,不斷地學習進取,相信銷售這個職業(yè)會讓你感到其樂無窮,�,!�
(編輯:陳展 [email protected]
金鼎人才網點評:

    很多職場新人剛進入銷售行業(yè)都會眼高手低、一杯不滿半杯晃蕩,,低不下頭,,遇到一點點挫折就輕言放棄,于是陷入頻頻跳槽的尷尬處境,。
    作者從自身經歷出發(fā),,很好地詮釋了一個銷售人頭三年一步步走過的歷程,其中有幾點很值得新人借鑒:(1)低調,、謙和,,懂得學習,愿意吃虧,,愿意當“軟柿子”,;(2)通過看-聽-講的學習方式,,更深刻了解銷售技巧;(3)不要過早追求名利,,要懂得沉淀自己,,有終身學習的熱情和毅力。
    要想在營銷的路上越走越高,,“金鼎”建議:
    1.要不斷擴充專業(yè)知識,。不斷豐富的理論知識,會讓你擁有全新的眼光,,會不斷指導實踐;
    2.要深入行業(yè),。雖說銷售技巧是共通的,,但如果沒有深入行業(yè),再完美的銷售技巧也只是空殼,,沒有靈魂,,不會持續(xù)產生效益;
    3.要學習,,更要實踐,。學習-實踐-學習,不斷循環(huán),,找到最適合自己的銷售方式和行事理論,;
    4.要堅持修煉自我。銷售人推銷的最根本的產品是你自己——專業(yè),、真誠,、值得信賴,如此才能在營銷路上走得更遠,。

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(作者: 張 明)
責任編輯: 趙艷麗     責任校對: 肖亞超     審核:徐昊晨
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最新評論

引用 八〇末許嘉 2012-4-9 12:48
看來做銷售要出頭真不容易
引用 追求探索 2011-5-1 13:15
呵呵....銷售嘛,都是差不多的啦

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