什么人適合市場(chǎng)部 如果你想進(jìn)入市場(chǎng)部工作,可以先對(duì)自已的性格,、能力,、特長(zhǎng)、潛質(zhì),、愛好等進(jìn)行一下綜合分析,,看看自己與市場(chǎng)部相關(guān)工作的匹配度如何。如果匹配度高,,你又喜歡這樣一份工作,,那么你的職業(yè)成長(zhǎng)可能就會(huì)快些。 一般來說,,具有以下幾種性格和行為特征的人比較適合市場(chǎng)部: 1.善于思考的人,。市場(chǎng)部多是側(cè)重于觀察、分析,、思考,、總結(jié)等腦力勞動(dòng),隨時(shí)都會(huì)面臨新的市場(chǎng)、新的機(jī)遇與挑戰(zhàn),。不斷面對(duì)問題,,不斷解決新問題,是市場(chǎng)部的一種工作常態(tài),。這就要求市場(chǎng)部工作人員能善于分析與思考,,能在復(fù)雜多變的市場(chǎng)環(huán)境中把握住問題的本質(zhì)所在,并能找到有效的解決方法,。 2.深入一線的人,。市場(chǎng)部工作人員稍不注意,就容易養(yǎng)成天天呆在辦公室里紙上談兵的壞習(xí)慣,。市場(chǎng)一線確實(shí)比較辛苦,,沒有泡在辦公室里舒服,但一線是所有問題的最終發(fā)生地,,深入到一線才能接觸到市場(chǎng)實(shí)際,,看清問題的本質(zhì)。相反,,離市場(chǎng)越遠(yuǎn),,越容易霧里看花,看不清問題的本質(zhì),,也就找不到解決問題的有效方法,。 3.虛心學(xué)習(xí)的人。作為一個(gè)輸出策略,、方法和工具的智力部門,,市場(chǎng)部人員必須具有豐富的知識(shí)和閱歷,這樣才能站得更高,,看得更遠(yuǎn),,才能對(duì)問題把握得更透徹。市場(chǎng)部人員與消費(fèi)者接觸的機(jī)會(huì)是有限,,因此,,對(duì)銷售人員和其他人員的建議要虛心聽取與分析,從中找到有益的部分,。 市場(chǎng)人員必備基本功 洞察力,、整合力、表達(dá)力,、協(xié)控力,,是從事市場(chǎng)部工作需要具備的幾項(xiàng)基本功力。有了這些功力,,才可以更好地發(fā)揮你在市場(chǎng)部乃至整個(gè)企業(yè)中的地位與作用,。 1.洞察力,。洞察市場(chǎng)發(fā)展之勢(shì),消費(fèi)需求走向之勢(shì),,競(jìng)爭(zhēng)格局變動(dòng)之勢(shì),,企業(yè)資源優(yōu)劣之勢(shì)。在復(fù)雜變化的市場(chǎng)環(huán)境中,,找準(zhǔn)企業(yè)的立足點(diǎn)與突破點(diǎn),,在變動(dòng)的環(huán)境中找到不變的主軸,,在不變的定位中充分利用變化的力量,,動(dòng)靜結(jié)合,找到一條企業(yè)發(fā)展的陽光大道來,。 2.整合力,。整合資源特別是整合無形資源的能力,是檢驗(yàn)市場(chǎng)部工作人員功力與智慧的一個(gè)重要指標(biāo),。我們常被有形的人,、財(cái)、物資源所束縛與局限,,當(dāng)我們跳出有形資源這個(gè)框框,,去審視我們周圍的無形資源時(shí),便會(huì)發(fā)現(xiàn),,我們可以不用花錢就可調(diào)度與借用的資源非常豐富,,歷史、文化,、風(fēng)俗,、習(xí)慣、民族,、消費(fèi)心理,、時(shí)勢(shì)、潮流,,乃至一個(gè)傳說,,一句口頭禪和順口溜等等,都可以借來為我們所用,,成為幫助我們致勝的一個(gè)有效無形資源,。 3.表達(dá)力。市場(chǎng)部人員要有兩種表達(dá)能力:一是書面表達(dá)能力,,即寫作能力,;另一個(gè)是口頭表達(dá)能力,即溝通能力,。有了好的寫作能力,,才能把想表達(dá)的東西整理成書面形式,以便進(jìn)行內(nèi)外部交流與溝通。有了好的溝通能力,,才能順利地向團(tuán)隊(duì)成員清晰生動(dòng)地介紹你的策劃思路及預(yù)期效果,,這樣你的方案才能得到團(tuán)隊(duì)更好的理解、支持,、配合與執(zhí)行,,才能提高方案的實(shí)施效果。 4.協(xié)控力,。團(tuán)隊(duì)作戰(zhàn)中,,最難的是統(tǒng)一作戰(zhàn)思路與步驟,只有思路與步子統(tǒng)一了,,戰(zhàn)斗力才會(huì)增強(qiáng),。市場(chǎng)部人員要起到很好的溝通協(xié)調(diào)、參與控制的作用,,以讓團(tuán)隊(duì)成員明白策劃思路與方法,,從思想上保持一致性,并能動(dòng)態(tài)參與方案執(zhí)行,。同時(shí),,市場(chǎng)部人員還要根據(jù)實(shí)際情況,對(duì)方案進(jìn)行相應(yīng)調(diào)整與調(diào)控,,以保證方案能切實(shí)執(zhí)行,。 三年之內(nèi)你能出位嗎 做好自己的職業(yè)定位與規(guī)劃,可以讓自己方向清晰地前行,。在與很多大學(xué)生聊天時(shí),,我發(fā)現(xiàn)具有清晰職業(yè)規(guī)劃與定位的畢業(yè)生并不多,很多人工作幾年后還沒有清晰地規(guī)劃,,只跟著感覺走,。這樣就很容易導(dǎo)致職業(yè)上不能有效的銜接,沒有職業(yè)技能的持續(xù)累積效應(yīng),,幾年后和幾年前剛畢業(yè)時(shí),,職業(yè)的含金量沒什么大的提升。 作為一員剛踏入市場(chǎng)部的畢業(yè)生,,首先要根據(jù)自己的具體情況,,找到自己從市場(chǎng)部的哪一塊工作入手更適合,然后以這個(gè)工作為支點(diǎn),,在工作中迅速學(xué)習(xí)和豐富自己,,逐步強(qiáng)化和拓寬自己的職業(yè)能力。新人要踏實(shí)工作,,潛心積累,,在前三年就要把自己從事市場(chǎng)部工作的基本能力煅煉出來,。 從事市場(chǎng)部工作,除了自身的性格,、素質(zhì)等先天條件外,,進(jìn)入市場(chǎng)部后的學(xué)習(xí)和提升也十分重要。市場(chǎng)部是一個(gè)對(duì)專業(yè)能力要求比較高的智力型部門,,因此,,市場(chǎng)部新人需要通過學(xué)習(xí),不斷提升自己的專業(yè)能力,。作為一名市場(chǎng)部新人,,可以先從寫作水平、策劃水平,、營銷能力,、溝通能力這幾個(gè)方面的提升入手,。 市場(chǎng)部對(duì)新人的素質(zhì)要求比較高,,對(duì)個(gè)人成長(zhǎng)與歷練也最有幫助。相信通過清晰的規(guī)劃與持之以恒的努力,,你一定能做一名優(yōu)秀的市場(chǎng)營銷人員,。 (編輯:吳明 housy0116 @126.com) 更多資訊請(qǐng)關(guān)注銷售與市場(chǎng)微信公眾號(hào)。 責(zé)任編輯: 趙艷麗 責(zé)任校對(duì): 肖亞超 審核:徐昊晨 免責(zé)聲明:本網(wǎng)部分文章來源于第三方平臺(tái),,不代表本網(wǎng)觀點(diǎn),,如有侵權(quán)請(qǐng)聯(lián)系我們刪除! |
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