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管理寓言:有幾個人乘船出海。大海的氣候變化萬千,船剛駛?cè)牒C鏁r,,恰恰碰上了狂風(fēng)巨浪,船幾乎被巨浪吞沒,。有個人撕破衣服,大聲悲慘地痛哭,,祈求庇護(hù)神,,許愿說如能得救,定當(dāng)還愿報恩,。過了不久,,風(fēng)暴過去了,大�,;謴�(fù)了往日的平靜,,大家為幸免于難而互相祝福,手舞足蹈,,高興極了,。老實的舵工卻對他們說道:“朋友們,幸免于難確實值得高興慶賀,。但我們還必須勇敢地去面對說不定還會再來的狂風(fēng)巨浪,。”
寓意:這故事告誡人們要知道天有不測風(fēng)云,,風(fēng)平浪靜時仍要警惕隨時可能降臨的驚濤駭浪。
管理點(diǎn)評:天有不測風(fēng)云,,人有旦夕禍福,。世事如棋,變化難料,。市場與企業(yè)內(nèi)外部環(huán)境的變化,,是管理企業(yè)的人難以預(yù)料到的。萬事萬物都在發(fā)生著變化,。這世界沒有一成不變的東西,。有些事物,變化得非常緩慢,,讓人絲毫覺察不出它的變化,。有些事物,,變化得很突然,讓人詫異得眼花繚亂,。今天出太陽,,明天說不定就下雨。今天驚濤駭浪,,明天說不定就風(fēng)平浪靜,。禍兮,福之所倚,;福兮,,禍之所伏。企業(yè)每天面對的變化,,都包含著禍與福,。那么,管理企業(yè)的人怎么能讓企業(yè)每天都幸運(yùn)與福氣相隨,,讓厄運(yùn)與禍患遠(yuǎn)離呢,?只有三件事能做到。第一件事是遵守國家法律法規(guī),,還要遵守他國的法律,。不守法經(jīng)營,企業(yè)就算現(xiàn)在僥幸混過去,,但是只要哪天有人鉆空子或者舉報,,就有可能東窗事發(fā),把企業(yè)拖入萬劫不復(fù)的深淵,。企業(yè)只要守法,,管理者就不怕牢獄之災(zāi)降臨。就算現(xiàn)在人治大于法治,,但是以后總會有一股強(qiáng)大的力量使得法治大于人治,。因為這是歷史發(fā)展的趨勢與必然。所以,,信人不如信法,。企業(yè)守法是福氣所倚存的地方。第二件事進(jìn)行危機(jī)管理,,防范于未然,。解決問題不如發(fā)現(xiàn)問題。在沒有問題時,,就做好防范措施,。在問題出現(xiàn)的萌芽狀態(tài),就立即解決掉。這樣就算有再大的災(zāi)難,,也能事前控制與事先解決,。把問題扼殺在搖籃里,這需要企業(yè)家與高管們遠(yuǎn)見卓識的智慧與危機(jī)管理的能力,。還要有洞察先機(jī)的能力與預(yù)測事物發(fā)展方向的能力,。事前做好一切防范與處置措施,是福氣所倚存的另一個地方,。第三件事是企業(yè)在賺取利潤的同時要兼顧到社會福利,。賺之于民,總要回報于民,。也不是企業(yè)非得要拿出錢來做慈善事業(yè),。最重要的是把企業(yè)的兩種顧客照顧好,關(guān)心愛護(hù)好,。一種是外部顧客,,也就是消費(fèi)者,他們是企業(yè)的衣食父母,,企業(yè)要用高質(zhì)量的產(chǎn)品,,來使得顧客滿意,別搞些假冒偽劣的產(chǎn)品坑害消費(fèi)者,。不制造假冒偽劣的產(chǎn)品或者不制造損害消費(fèi)者健康與環(huán)境安全的產(chǎn)品,,這是企業(yè)的商業(yè)倫理與社會責(zé)任所在。另一種是企業(yè)的內(nèi)部顧客,,也就是企業(yè)所雇傭的員工們,。企業(yè)的內(nèi)部顧客生產(chǎn)產(chǎn)品,服務(wù)消費(fèi)者,,對企業(yè)是功不可沒,。所以,企業(yè)不要變相地克扣他們的工資或者拖欠他們的工資,,要解決他們的社會保障問題,,要照顧他們的正常休假,在生活中處處關(guān)心他們,。這樣的人性化管理員工,,才是企業(yè)凝集人心的做法。照顧好內(nèi)外部顧客,,這是福氣所倚存的又一個地方。
作者簡介:李文武,,著名管理學(xué)家,。《博銳管理在線》《中華品牌管理網(wǎng)》《中國管理傳播網(wǎng)》等知名管理網(wǎng)站專欄作家。又是多家媒體與網(wǎng)絡(luò)作家,。研究:歷史,、經(jīng)濟(jì)、管理,。
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