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瑕瑜互現(xiàn):《藍(lán)海戰(zhàn)略》的成就與偏失
作者:聯(lián)縱智達(dá)營(yíng)銷研究院 鄭文斌
鑒于管理界當(dāng)前十分浮躁的學(xué)術(shù)風(fēng)氣,,在探討《藍(lán)海戰(zhàn)略》的得失之前,我覺(jué)得有必要首先澄清一種研究企業(yè)戰(zhàn)略管理的正確態(tài)度,。正確態(tài)度只有一種,,就是科學(xué)、客觀,、實(shí)是求是的態(tài)度,。作為專業(yè)研究者,,在面對(duì)所有理論—無(wú)論其新舊,,都應(yīng)該避免兩種錯(cuò)誤態(tài)度:不顧實(shí)際的一味吹捧或自我反彈的一棒打死。
吹,、打只能增加戲劇的熱鬧成分,,但于科學(xué)理論的發(fā)展毫無(wú)幫助。我想,,正確的方法,,仍然是坐下來(lái)象科學(xué)家那樣好好認(rèn)真研究其核心理論,發(fā)現(xiàn)其價(jià)值,,吸收為自己所有,,同時(shí)也洞察其不足、錯(cuò)漏,,防止被催眠而導(dǎo)致誤用,。經(jīng)營(yíng)管理也是科學(xué),社會(huì)科學(xué),,也需要研究者具備科學(xué)研究素質(zhì),,方能得到較準(zhǔn)確的研究結(jié)論。
第一部分《藍(lán)海戰(zhàn)略》何以成為暢銷書
《藍(lán)海戰(zhàn)略》成為財(cái)經(jīng)暢銷書是必然的,。內(nèi)在原因主要有兩個(gè):一個(gè)原因是在全球范圍內(nèi),,企業(yè)戰(zhàn)略實(shí)踐不斷在向前發(fā)展,企業(yè)界和理論界客觀上都存在一種對(duì)發(fā)展,、創(chuàng)新戰(zhàn)略理論的顯性需求,;二是此書作者敏感地意識(shí)到,,并適應(yīng)了這種戰(zhàn)略理論發(fā)展創(chuàng)新的“顧客需求”,花了大功夫,,吸納、整合,、甚至深化、發(fā)展了許多企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理戰(zhàn)略領(lǐng)域的已有成就,。
確實(shí),正象作者講的,,自從波特的以產(chǎn)業(yè)競(jìng)爭(zhēng)為分析基礎(chǔ),、以三大競(jìng)爭(zhēng)策略為核心內(nèi)容的競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略理論發(fā)表以來(lái),幾乎每年出現(xiàn)過(guò)許多戰(zhàn)略性質(zhì)的研究和新理論,,典型的具有全球影響的戰(zhàn)略性理論有:供應(yīng)鏈理論,、價(jià)值鏈理論、客戶價(jià)值理論,、7S戰(zhàn)略分析法,、社會(huì)營(yíng)銷理論、人力資本理論,、品牌戰(zhàn)略理論,、領(lǐng)導(dǎo)理論、核心競(jìng)爭(zhēng)力理論等等,,但總的來(lái)講,,沒(méi)有在理論探索框架上取得重大突破。這是理論方面的基本現(xiàn)實(shí),。而另一方面,,企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理實(shí)踐在不斷發(fā)展,企業(yè)不斷面對(duì)新問(wèn)題,,許多企業(yè)已經(jīng)很明顯地感覺(jué)到原有戰(zhàn)略理論不夠用,,更有一批企業(yè)實(shí)踐的先行者,已在企業(yè)戰(zhàn)略事務(wù)中運(yùn)用了新思路,,緊接著有一小批敏銳的富于創(chuàng)造性的理論人士感知到這些新實(shí)踐,,并從中發(fā)現(xiàn)了戰(zhàn)略新大陸,。
最明顯的發(fā)展表現(xiàn)在戰(zhàn)略營(yíng)銷理論發(fā)展上,無(wú)論是在國(guó)外還是在國(guó)內(nèi),,近幾年普遍出現(xiàn)了一種新的營(yíng)銷理論,,在中國(guó)叫毛澤東式營(yíng)銷、低成本超增長(zhǎng)營(yíng)銷或爆破點(diǎn)營(yíng)銷,、靶點(diǎn)營(yíng)銷,、超限戰(zhàn)略營(yíng)銷,在國(guó)外叫游擊營(yíng)銷理論,,科特勒本人也隆重推出《水平營(yíng)銷》,。所有這些營(yíng)銷理論都有一個(gè)共同點(diǎn),那就是對(duì)傳統(tǒng)戰(zhàn)略思維的質(zhì)疑和大膽突破,,而且在理論與實(shí)踐上都得到了許多營(yíng)銷人的支持,。因?yàn)閷?shí)踐其實(shí)已經(jīng)長(zhǎng)期在那,理論只是對(duì)以前未被從新角度深入觀照的實(shí)踐,,進(jìn)行的一次“重新發(fā)現(xiàn)”和理論提升,。
創(chuàng)新、突破已經(jīng)成為全球企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理理論發(fā)展的重要任務(wù),。新的全球化的競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境和市場(chǎng)態(tài)勢(shì),,迫使企業(yè)和理論界都對(duì)“一種面對(duì)殘酷競(jìng)爭(zhēng)的新武器或升級(jí)武器”產(chǎn)生一種熱切需求。在這樣的背景下,,中外許多專家學(xué)者都在做著總結(jié),、創(chuàng)新的準(zhǔn)備工作,以期在新的經(jīng)濟(jì)時(shí)代背景下取得理論成就,。科特勒就是一個(gè)很好例子,。中國(guó)許多營(yíng)銷,、管理人包括我本人在內(nèi),都在提出一些新的戰(zhàn)略性理論,。在中國(guó),,值得一提的兩個(gè)主要理論。一個(gè)是姜汝祥博士的4C,、4R戰(zhàn)略管理理論,,該理論沒(méi)有任何新東西,但對(duì)西方經(jīng)典戰(zhàn)略管理理論進(jìn)行了本土式簡(jiǎn)化,,變得非�,?茖W(xué)而實(shí)用。另一個(gè)即是我本人也是建設(shè),、倡導(dǎo)者之一的超限營(yíng)銷理論,。該理論強(qiáng)調(diào)是突破原有思維框架限制的營(yíng)銷戰(zhàn)略,、營(yíng)銷戰(zhàn)術(shù)創(chuàng)新,其實(shí)質(zhì)是對(duì)中國(guó)二十年?duì)I銷創(chuàng)新實(shí)踐的一次理論總結(jié),。
以上例子說(shuō)明,,無(wú)論東方西方,近年來(lái),,戰(zhàn)略性理論的創(chuàng)新已然存在,,只是苦于一直沒(méi)有形成一種突破性的扎實(shí)理論。而《藍(lán)海戰(zhàn)略》的及時(shí)出版和推廣,,則及時(shí)順應(yīng),、滿足了企業(yè)界和理論界對(duì)于戰(zhàn)略經(jīng)營(yíng)理論發(fā)展、創(chuàng)新的需求,�,!端{(lán)海戰(zhàn)略》高超的理論整合能力和詳實(shí)生動(dòng)、通俗活潑的文風(fēng),,為其風(fēng)行全球,、快速傳播奠定了理論和商業(yè)基礎(chǔ)。公正地評(píng)價(jià),,《藍(lán)海戰(zhàn)略》在戰(zhàn)略經(jīng)營(yíng)理論上的確取得了較為重要的獨(dú)特理論成就,。它應(yīng)該而且需要成為財(cái)經(jīng)暢銷書。那么,,《藍(lán)海戰(zhàn)略》到底在哪些方面取得了成就呢,?
第二部分《藍(lán)海戰(zhàn)略》的理論成就
作為一名實(shí)戰(zhàn)型職業(yè)企業(yè)戰(zhàn)略研究者,我對(duì)于各種理論一向持一種平和,、公平,、理智的評(píng)析態(tài)度,我認(rèn)為,,這是一個(gè)合格研究者必備的基本素質(zhì),。在我個(gè)人看來(lái)(我總是強(qiáng)調(diào)這一點(diǎn)),《藍(lán)海戰(zhàn)略》在以下多個(gè)方面取得了突破性成就:
一,、《藍(lán)海戰(zhàn)略》成功地整合了客戶價(jià)值,、客戶導(dǎo)向、項(xiàng)目管理,、新業(yè)務(wù)開發(fā),、競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略、價(jià)值鏈,、核心競(jìng)爭(zhēng)能力,、企業(yè)增長(zhǎng)理論等多個(gè)理論的內(nèi)核,形成了一個(gè)突破性業(yè)務(wù)增長(zhǎng)和戰(zhàn)略性新業(yè)務(wù)開發(fā)的可操作的戰(zhàn)略管理系統(tǒng)
《藍(lán)海戰(zhàn)略》先說(shuō)事實(shí),,然后從一百多個(gè)案例中逐步抽出其基本理論觀點(diǎn),,沿用的是西方傳統(tǒng)的實(shí)證主義研究歸納方法,。與中國(guó)人愛用的純粹推理的演繹方法相比,這樣一種方法本身保證了其研究結(jié)果的可操作性---即使最終結(jié)論不一定完全正確,,但其分析論述過(guò)程本身仍能給明眼人帶來(lái)啟示,。而論述過(guò)程毫無(wú)樂(lè)趣或意義,恰恰正是中國(guó)研究者令人感覺(jué)空洞和乏味的地方,。某種意義上講,,方法能夠決定你的視野、視角,,進(jìn)而基本上決定了你的思想,、思維方式和推導(dǎo)出的結(jié)論。
不僅《藍(lán)海戰(zhàn)略》式的實(shí)證研究方法能夠給我們帶來(lái)啟發(fā),,而且《藍(lán)海戰(zhàn)略》本身就是一個(gè)研究范式的范本:理論要有創(chuàng)新,,研究者必須換個(gè)眼睛和大腦,用上一只新腦,、新眼看舊事,。應(yīng)該說(shuō),《藍(lán)海戰(zhàn)略》在考察戰(zhàn)略時(shí)就取得了突破原有理論框架和戰(zhàn)略視野的成就:不僅僅關(guān)注贏得競(jìng)爭(zhēng),,而是怎么超越競(jìng)爭(zhēng),,在某一特定時(shí)期和市場(chǎng)上通過(guò)戰(zhàn)勝自我,超越自我,,從而達(dá)到不戰(zhàn)而屈人之兵的戰(zhàn)略成果,。
研究戰(zhàn)略的人很多,許多人無(wú)非是在舊理論上修修補(bǔ)補(bǔ),,修補(bǔ)當(dāng)然也是必要的,、很有價(jià)值的。但拓寬思路,,開創(chuàng)新的方法,、境界應(yīng)當(dāng)更有價(jià)值�,!端{(lán)海戰(zhàn)略》在這一方面做得不錯(cuò)。尤其可貴的是,,《藍(lán)海戰(zhàn)略》不僅不象《定位》那樣否認(rèn)傳統(tǒng)理論的價(jià)值,,而是認(rèn)可并且能夠整合現(xiàn)有所有相關(guān)理論的精華,消化吸收,,為我所用,,進(jìn)而形成了自己獨(dú)立的個(gè)性化實(shí)戰(zhàn)型戰(zhàn)略理論。
它在增長(zhǎng)型業(yè)務(wù)和戰(zhàn)略性新業(yè)務(wù)開發(fā),,即其所謂藍(lán)海業(yè)務(wù)的研究上,,的確已經(jīng)建構(gòu)起了一個(gè)實(shí)操性很強(qiáng)但理論性也比較出色的戰(zhàn)略理論,。《藍(lán)海戰(zhàn)略》建立起來(lái)的三工具(戰(zhàn)略布局圖,、四步操作框架,、四象限戰(zhàn)略視覺(jué)圖)六原則(重建市場(chǎng)邊界、關(guān)注全景而非數(shù)字,、超越現(xiàn)有需求,、遵循合理的戰(zhàn)略順序、克服關(guān)鍵組織障礙,、寓執(zhí)行于戰(zhàn)略)構(gòu)成了相當(dāng)完整的一個(gè)實(shí)戰(zhàn)型戰(zhàn)略制定,、執(zhí)行系統(tǒng)。我想,,這是《藍(lán)海戰(zhàn)略》在學(xué)術(shù)上的最大成就,。
二、《藍(lán)海戰(zhàn)略》在對(duì)市場(chǎng)的分析,、戰(zhàn)略突破口的選擇,、突破性業(yè)務(wù)增長(zhǎng)、戰(zhàn)略性新業(yè)務(wù)開發(fā)等戰(zhàn)略關(guān)鍵點(diǎn)上深化了研究,,取得了切實(shí)的理論研究成果
《藍(lán)海戰(zhàn)略》首先在客戶分析概念上提出了客戶三層次理論,,尤其突出其“非客戶”概念在戰(zhàn)略突破上的作用。我個(gè)人認(rèn)為,,這的確具有非常明顯的戰(zhàn)略創(chuàng)新價(jià)值,。它這種符合市場(chǎng)導(dǎo)向、顧客價(jià)值理論的理論創(chuàng)新,,為一些正在苦苦尋找戰(zhàn)略突破的企業(yè)指明了方向,。
更為可貴的是《藍(lán)海戰(zhàn)略》不僅為尋求突破性增長(zhǎng)的企業(yè)指明了思考和努力的方向,而且為他們準(zhǔn)備了如何尋找突破口的六大具體方法:放眼替代性行業(yè),、放眼行業(yè)內(nèi)的不同戰(zhàn)略類型,、放眼客戶鏈、放眼互補(bǔ)性產(chǎn)品或服務(wù),、放眼客戶的功能性或情感性訴求,、放眼未來(lái)趨勢(shì)。從而從整體行業(yè)假設(shè),、行業(yè)細(xì)分假設(shè),、客戶細(xì)分假設(shè)、產(chǎn)品定義假設(shè),、產(chǎn)品品牌定位假設(shè),、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)抗性假設(shè)六大方面系統(tǒng)地突破了傳統(tǒng)戰(zhàn)略思維框架,在戰(zhàn)略思想上的確頗多創(chuàng)新之處。而這個(gè)六個(gè)方面綜合起來(lái),,就基本上覆蓋了企業(yè)在業(yè)務(wù)突破性增長(zhǎng)戰(zhàn)略能夠參照的所有突破口,,的確能為企業(yè)戰(zhàn)略創(chuàng)新提供切實(shí)可行的“新絲路”。我認(rèn)為,,這是《藍(lán)海戰(zhàn)略》取得的第二個(gè)重要理論成就,。
《藍(lán)海戰(zhàn)略》中“藍(lán)海”概念的提出,及其對(duì)于如何成功構(gòu)建一項(xiàng)藍(lán)海業(yè)務(wù)的系統(tǒng)分析論述,,其實(shí)已經(jīng)在無(wú)意中向我們提出了兩個(gè)全新的戰(zhàn)略業(yè)務(wù)概念,。一個(gè)是突破性增長(zhǎng)業(yè)務(wù),一個(gè)是戰(zhàn)略性新業(yè)務(wù)開發(fā),。作者用“藍(lán)海”來(lái)指示“企業(yè)目前未知的市場(chǎng)”,。深入體會(huì)其全文及全部理論,我們發(fā)現(xiàn)作者的意圖是這樣的:A,、首先將所有市場(chǎng)劃分為企業(yè)已經(jīng)進(jìn)入的市場(chǎng),,即“紅海”,和企業(yè)尚未進(jìn)入甚至尚未發(fā)現(xiàn)的新市場(chǎng),,即“藍(lán)海”,;B、然后集中精力論述“藍(lán)海”如何才能被成功發(fā)現(xiàn),、識(shí)別和占有,;C、通過(guò)具體分析過(guò)程,,深化,、透視人們對(duì)于“藍(lán)海”及其開發(fā)戰(zhàn)略的理解。
通過(guò)對(duì)《藍(lán)海戰(zhàn)略》的實(shí)質(zhì)性理解,,我深受啟發(fā),,從而認(rèn)識(shí)到作者所說(shuō)的“藍(lán)海”業(yè)務(wù)其實(shí)包括兩塊增長(zhǎng)型業(yè)務(wù):一塊是突破性增長(zhǎng)業(yè)務(wù)(舊市場(chǎng)新產(chǎn)品或新模式,改寫游戲規(guī)劃,,如美國(guó)西南聯(lián)空公司),,一塊是戰(zhàn)略性新業(yè)務(wù)開發(fā)(創(chuàng)造新市場(chǎng)、新細(xì)分行業(yè)甚至全新行業(yè),,如隨身聽,,完全不同于收音機(jī),成了一個(gè)新產(chǎn)業(yè)),。正是由于藍(lán)海戰(zhàn)略的提出,,才使我本人能夠提出這兩個(gè)新概念,從而能夠幫助企業(yè)界,、理論界,對(duì)突破性業(yè)務(wù)增長(zhǎng)和戰(zhàn)略性新業(yè)務(wù)開發(fā)這兩個(gè)概念獲得新認(rèn)識(shí),給予新重視,�,?上ё髡呶磳�(duì)此問(wèn)題進(jìn)行更深入思考,從而影響了其市場(chǎng),、業(yè)務(wù)分頭紅藍(lán)區(qū)分重大理論創(chuàng)新的指導(dǎo)價(jià)值,。
三、《藍(lán)海戰(zhàn)略》將增長(zhǎng)概念,、創(chuàng)新概念與企業(yè)經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略理論進(jìn)行了卓有成效的理論結(jié)合,,開創(chuàng)或突顯了企業(yè)增長(zhǎng)戰(zhàn)略這一新戰(zhàn)略類型對(duì)于企業(yè)經(jīng)營(yíng)的實(shí)戰(zhàn)價(jià)值
正如上所述,如果我們對(duì)《藍(lán)海戰(zhàn)略》的思想進(jìn)一步深化探索,,我們就能發(fā)現(xiàn):“藍(lán)海”就市場(chǎng)來(lái)講是指“求知市場(chǎng)”,,就企業(yè)業(yè)務(wù)組合而言,則應(yīng)當(dāng)包括對(duì)于企業(yè)生存發(fā)展具有重要意義的兩塊增長(zhǎng)型業(yè)務(wù)—突破性增長(zhǎng)業(yè)務(wù)和戰(zhàn)略性新業(yè)務(wù)開發(fā),。雖然作者未能明確提出以上二概念,,但其思想已經(jīng)觸及,因此,,可以說(shuō)《藍(lán)海戰(zhàn)略》已經(jīng)率先在這兩項(xiàng)增長(zhǎng)型業(yè)務(wù)領(lǐng)域研究上開辟了新的道路,。而此道路對(duì)于競(jìng)爭(zhēng)日益激烈市場(chǎng)背景下的企業(yè)發(fā)展,意義日益突出,。
除此之外,,《藍(lán)海戰(zhàn)略》不僅僅為企業(yè)提供了由“藍(lán)海”概念帶來(lái)的企業(yè)突破性增長(zhǎng)業(yè)務(wù)、戰(zhàn)略性新業(yè)務(wù)開發(fā)兩方面的啟示,。仔細(xì)讀過(guò)《藍(lán)海戰(zhàn)略》全文的人會(huì)發(fā)現(xiàn),,兩位作者理論的出發(fā)點(diǎn)是高利潤(rùn)增長(zhǎng),戰(zhàn)略業(yè)務(wù)創(chuàng)新則是其主要思路,,成熟系統(tǒng)的戰(zhàn)略管理過(guò)程掌控則是其創(chuàng)新理論的大理論歸屬:只有依靠戰(zhàn)略性創(chuàng)新,,企業(yè)才能突破原有思維局限,開發(fā)出增長(zhǎng)型業(yè)務(wù),;只有將戰(zhàn)略創(chuàng)新納入科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽?zhàn)略管理系統(tǒng),,創(chuàng)新的成功概率才能得到保證,創(chuàng)新行為才能獲得系統(tǒng)支撐,;只有意識(shí)到企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略思想和戰(zhàn)略方法上并非不可能,、不可能有所突破,企業(yè)才能找到獲得戰(zhàn)略思維的新靈感,,才能通過(guò)新方法找到增長(zhǎng)型業(yè)務(wù)的突破口,,成功開創(chuàng)新業(yè)務(wù)或履行舊業(yè)務(wù)。因此,,我們從其思想中又可獲得寶貴啟發(fā),,深化我們對(duì)于早已經(jīng)提出的增長(zhǎng)型戰(zhàn)略業(yè)務(wù)這一概念的理解。事實(shí)上,可以說(shuō)《藍(lán)海戰(zhàn)略》第一次對(duì)企業(yè)所有業(yè)務(wù)類型中增長(zhǎng)型業(yè)務(wù)做出了系統(tǒng)研究,。我認(rèn)為,,這是《藍(lán)海戰(zhàn)略》不可抹殺的第三個(gè)重要成就。
第三部分《藍(lán)海戰(zhàn)略》的理論偏失
《藍(lán)海戰(zhàn)略》雖然具有創(chuàng)新性理論價(jià)值,,但并非一塊完璧,,重要的偏失之處也很不少。在我個(gè)人看來(lái),,比較關(guān)鍵的理論偏失主要存在于以下幾個(gè)部分:
一,、 在整體戰(zhàn)略建構(gòu)上,未能對(duì)市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)基本特性有更深入理解和準(zhǔn)確把握
《藍(lán)海戰(zhàn)略》批評(píng)波特產(chǎn)業(yè)競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略及其他戰(zhàn)略思想圍繞競(jìng)爭(zhēng)而展開,,甚至認(rèn)為企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略以競(jìng)爭(zhēng)為其中一個(gè)維度來(lái)展開是錯(cuò)的,。這樣的說(shuō)法又回到《定位》作者的只顧自我營(yíng)銷而不管學(xué)術(shù)真理的錯(cuò)誤立場(chǎng)上去了。事實(shí)一再證明中西方都出現(xiàn)了一些非常善于自我營(yíng)銷的學(xué)者,。西方咨詢公司的成功必須借助于其個(gè)性化理論學(xué)說(shuō)推廣的成功,,咨詢本身是一項(xiàng)商業(yè)活動(dòng),當(dāng)然存在激烈的競(jìng)爭(zhēng),。就是純粹的學(xué)術(shù)活動(dòng),,同樣也存在著競(jìng)爭(zhēng),學(xué)術(shù)爭(zhēng)鳴,、學(xué)術(shù)爭(zhēng)斗事關(guān)個(gè)人心理成就和社會(huì)學(xué)術(shù)地位,,重一點(diǎn)事關(guān)學(xué)術(shù)真理,不競(jìng)爭(zhēng)是不可能的,。學(xué)術(shù)也好,、咨詢也好,企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理也好,,競(jìng)爭(zhēng)的確是無(wú)處不在的,。競(jìng)爭(zhēng)是市場(chǎng)的基本特性,壟斷并非常態(tài),。
顯然,,波特競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略理論與科特勒的營(yíng)銷理論一樣,應(yīng)該是一個(gè)通用理論,,總體理論上不存在什么大的錯(cuò)誤,,其理論也不是不可能再發(fā)展細(xì)化、創(chuàng)新下去的,�,!端{(lán)海戰(zhàn)略》為了營(yíng)銷自己,片面攻擊競(jìng)爭(zhēng)理論是不可取的,,也是錯(cuò)誤的,。事實(shí)上,,就任何一個(gè)企業(yè)的業(yè)務(wù)構(gòu)成來(lái)說(shuō),主營(yíng)業(yè)務(wù)一定是市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)型業(yè)務(wù),,是“紅海”業(yè)務(wù),,而“藍(lán)海”業(yè)務(wù)中的一個(gè)類型--突破性增長(zhǎng)業(yè)務(wù),更不過(guò)是對(duì)“紅海”業(yè)務(wù)的一次改換顏色,,“藍(lán)海”業(yè)務(wù)中的戰(zhàn)略性新業(yè)務(wù)開發(fā)則是企業(yè)產(chǎn)業(yè)細(xì)分甚至跨產(chǎn)業(yè)發(fā)展業(yè)務(wù),其目的仍然是圍繞競(jìng)爭(zhēng)而展開的---區(qū)別僅僅在于它是想暫時(shí)避開競(jìng)爭(zhēng),,即以先行者身份進(jìn)入另一片市場(chǎng),,而不是直接面對(duì)面展開競(jìng)爭(zhēng)。
從以上對(duì)藍(lán)海戰(zhàn)略的分析我們可以看出,,其實(shí),,無(wú)論紅海、藍(lán)海,,也無(wú)論你采取紅�,;蛩{(lán)海戰(zhàn)略,客觀上存在的市場(chǎng)永遠(yuǎn)是以競(jìng)爭(zhēng)為其基本特性的,,并且不以企業(yè)和專家的意志為轉(zhuǎn)移,。紅海、藍(lán)海戰(zhàn)略的重大區(qū)別只在于以不同的方式,、角度來(lái)看待,、處理競(jìng)爭(zhēng)問(wèn)題,僅此而已,。處理方式不同并不表示問(wèn)題和對(duì)象不同,,事實(shí)上它們要處理的對(duì)象仍然是一樣的,即怎么在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中獲得優(yōu)勢(shì)地位,,從而獲得更多利潤(rùn)和發(fā)展機(jī)會(huì),。
再深入分析,我們又會(huì)發(fā)現(xiàn),,“藍(lán)海”戰(zhàn)略并不是如作者所宣稱的那樣,,與競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略是完全對(duì)立的,恰恰相反,,它們?cè)诶碚撍枷肷钐幫耆且恢碌模核{(lán)海戰(zhàn)略是對(duì)三大競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略(成本領(lǐng)先,、集中化、差異化)的細(xì)化和發(fā)展,,尤其是對(duì)差異化戰(zhàn)略在突破性增長(zhǎng)業(yè)務(wù)和戰(zhàn)略性新業(yè)務(wù)開發(fā)領(lǐng)域內(nèi)的一次理論深化,、細(xì)化,說(shuō)到底,,藍(lán)海戰(zhàn)略完全可以被理解成為企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略的一次差異化,,無(wú)非是以前的戰(zhàn)略對(duì)差異化的具體方式研究不夠,,而《藍(lán)海戰(zhàn)略》恰恰彌補(bǔ)了這一理論不足。
更進(jìn)一步,,在完全市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制下,,藍(lán)海市場(chǎng)遲早要變成紅海市場(chǎng),藍(lán)海戰(zhàn)略遲早要過(guò)渡到紅海戰(zhàn)略,,這一事實(shí)本身也證明了這兩個(gè)戰(zhàn)略并非風(fēng)馬牛不相及的兩個(gè)異類,,而是在其生命深處一致而表現(xiàn)形式不一樣的同質(zhì)異構(gòu)戰(zhàn)略而已�,?傊�,,市場(chǎng)永遠(yuǎn)是競(jìng)爭(zhēng)的市場(chǎng),企業(yè)永遠(yuǎn)是競(jìng)爭(zhēng)的企業(yè),,業(yè)務(wù)永遠(yuǎn)是競(jìng)爭(zhēng)的業(yè)務(wù),,并非人們可以通過(guò)某種特殊戰(zhàn)略,可以創(chuàng)造出一種不需要競(jìng)爭(zhēng)的市場(chǎng),、企業(yè),、業(yè)務(wù)出來(lái):獨(dú)占是暫時(shí)的,競(jìng)爭(zhēng)是永恒的,。如果企業(yè)家或理論界受其所謂存在“不以競(jìng)爭(zhēng)為特征”的市場(chǎng),、企業(yè)、業(yè)務(wù),,很容易產(chǎn)生錯(cuò)誤的理論導(dǎo)向和戰(zhàn)略,、業(yè)務(wù)決策。
二,、 在市場(chǎng)分析框架上,,對(duì)紅海、藍(lán)海市場(chǎng)未做更深入細(xì)致的實(shí)質(zhì)性理論區(qū)分
正如我上面所說(shuō),,《藍(lán)海戰(zhàn)略》作者在分析市場(chǎng)界定時(shí),,對(duì)紅海、藍(lán)海的區(qū)分也是十分粗糙的,,沒(méi)有在理論上進(jìn)行足夠深入細(xì)致的思考,。但對(duì)市場(chǎng)的認(rèn)識(shí)、對(duì)市場(chǎng)的區(qū)分是所有市場(chǎng)營(yíng)銷理論,、企業(yè)管理理論,、企業(yè)戰(zhàn)略理論的第一基礎(chǔ),第一基礎(chǔ)認(rèn)識(shí)的不清晰甚至模糊,,必然對(duì)其后續(xù)理論形態(tài),、結(jié)構(gòu)產(chǎn)生負(fù)面影響�,!端{(lán)海戰(zhàn)略》的情形就是這樣,。
由于對(duì)于“紅海”(已經(jīng)開發(fā)的市場(chǎng))缺乏深入研究,,作者沒(méi)有意識(shí)到或清晰地指出,表面的紅海當(dāng)中其實(shí)隱藏著許多個(gè)“暗海”,,即人們暫時(shí)還沒(méi)有發(fā)現(xiàn)但其實(shí)它們是存在在那的市場(chǎng),,而這些暗海則正是企業(yè)現(xiàn)在和將來(lái)可以開發(fā)、進(jìn)入的美妙的總體“藍(lán)海”中之一部分海,。套用《藍(lán)海戰(zhàn)略》的區(qū)分邏輯,,我們不妨把這部分暗海市場(chǎng)稱之為“海中藍(lán)海”,此詞可以非常形象恰當(dāng)?shù)乇憩F(xiàn)出其“紅中蘊(yùn)藍(lán),、由紅變藍(lán),、紅中存藍(lán)”的市場(chǎng)特征和戰(zhàn)略思想。
由于對(duì)“藍(lán)海”(未知市場(chǎng))市場(chǎng)本身缺乏更深入的思考,,作者沒(méi)有指出真正的完整的藍(lán)海由三個(gè)部分組成:A、上面已經(jīng)說(shuō)過(guò)的與“紅海”同一產(chǎn)業(yè)中“海中藍(lán)海”(如早期電腦發(fā)展史中的個(gè)人電腦之出現(xiàn)),,B,、與“紅海”產(chǎn)業(yè)有部分交叉但又結(jié)合了其他產(chǎn)業(yè)的特點(diǎn)雜交而產(chǎn)生的“關(guān)聯(lián)產(chǎn)業(yè)藍(lán)海”(如快遞行業(yè)的出現(xiàn),以前包括在原有郵件,、貨物運(yùn)送業(yè)內(nèi),,但通過(guò)模式及服務(wù)產(chǎn)品創(chuàng)新,創(chuàng)造了一個(gè)新產(chǎn)業(yè),;又如快餐業(yè)之從傳統(tǒng)餐館中脫穎而出),,C、完全與“紅海”產(chǎn)業(yè)不相關(guān)的“新產(chǎn)業(yè)藍(lán)海”(如當(dāng)初電腦,、網(wǎng)絡(luò)的出現(xiàn),、迪斯尼世界公園、深圳世界之窗的出現(xiàn)),。
由于以上理論不足,,《藍(lán)海戰(zhàn)略》未能在對(duì)紅海、藍(lán)海更清晰的區(qū)分基礎(chǔ)上展開理論探索,,因而使其在許多問(wèn)題上出現(xiàn)一些局部混亂和理論模糊,,容易使人產(chǎn)生誤解,也損害了《藍(lán)海戰(zhàn)略》理論的實(shí)踐指導(dǎo)價(jià)值,。
三,、 在戰(zhàn)略創(chuàng)新上,對(duì)純市場(chǎng)推廣方面的營(yíng)銷創(chuàng)新給企業(yè)帶來(lái)的增長(zhǎng)研究不足
其次,,《藍(lán)海戰(zhàn)略》的不足還在于它對(duì)純市場(chǎng)營(yíng)銷創(chuàng)新在突破性業(yè)務(wù)增長(zhǎng)上作用的忽視和研究上的不足,。的確,要論述和討論市場(chǎng)營(yíng)銷創(chuàng)新這塊內(nèi)容不太容易,。但《藍(lán)海戰(zhàn)略》中作為經(jīng)典例案推出的澳大利亞“黃標(biāo)”葡萄酒在包含細(xì)分市場(chǎng),、產(chǎn)品上的創(chuàng)新,,即開發(fā)一個(gè)以前未有人進(jìn)入的甜味、樂(lè)趣化細(xì)分市場(chǎng)之外,,其成功更多地更歸功于其獨(dú)具特色的品牌定位和具備濃厚地方特色的市場(chǎng)推廣活動(dòng)及銷售模式上的創(chuàng)新,。在我個(gè)人看來(lái),如果沒(méi)有這些重要的市場(chǎng)營(yíng)銷尤其是市場(chǎng)推廣方面的創(chuàng)新,,“黃標(biāo)”葡萄酒在美國(guó)要取得成功是難以想象的,。
又如著名的經(jīng)典案例美國(guó)西南航空公司的創(chuàng)新和戴爾電腦的創(chuàng)新亦如此。西南航空公司的所有創(chuàng)新活動(dòng),,都可以被歸納到市場(chǎng)營(yíng)銷的創(chuàng)新之內(nèi),,以差異化的售票方式(銷售渠道)向分化出來(lái)的細(xì)分目標(biāo)市場(chǎng),銷售顧客價(jià)值差異化的航空服務(wù)產(chǎn)品,。戴爾的成功核心則是首創(chuàng)網(wǎng)絡(luò)直銷的渠道創(chuàng)新模式和個(gè)性化定制的銷售服務(wù)方式,,當(dāng)然,幫助其最終取得優(yōu)勢(shì)地位的還有供應(yīng)鏈組合方式上的成本,、效率支撐,。這兩家公司的成功,很大意義上是營(yíng)銷模式創(chuàng)新的成功,。而《藍(lán)海戰(zhàn)略》在市場(chǎng)營(yíng)銷創(chuàng)新尤其是推廣模式方面的關(guān)注,、分析幾乎沒(méi)有。
更為著名的案例則是更富有傳奇色彩的布蘭森先生的維珍公司,。維珍幾乎經(jīng)營(yíng)一切產(chǎn)品,,多元化到了令人吃驚的地步,服裝,、飛機(jī),、音響、飲料等等,,不一而足,。維珍何以成功?因素當(dāng)然很多,。但布蘭森獨(dú)特的營(yíng)銷手法和個(gè)人品牌形象,、企業(yè)品牌文化,為其創(chuàng)造了巨大的無(wú)形資產(chǎn)—反抗傳統(tǒng)的判逆,、求新,、冒險(xiǎn)精神順應(yīng)了歐洲人民要求古老文化變革求新的心理要求,布蘭奇許多出奇甚至荒誕的表演為其贏得了無(wú)數(shù)人心,。人們喜歡其精神,、形象,因而樂(lè)于支持,、購(gòu)買其產(chǎn)品,。在中國(guó),,企業(yè)神話蒙牛集團(tuán),更是借助大膽,、出奇制勝的營(yíng)銷策略,,五年之內(nèi)即成為中國(guó)第一,讓傳統(tǒng)戰(zhàn)略,、營(yíng)銷專家大跌眼鏡,。
以上中外成功案例說(shuō)明,創(chuàng)造突破性增長(zhǎng)業(yè)務(wù)還有營(yíng)銷策略創(chuàng)新這一條重要途徑,,但《藍(lán)海戰(zhàn)略》未能吸收
綜合在營(yíng)銷創(chuàng)新上的許多成果,,因而錯(cuò)失了完善其戰(zhàn)略創(chuàng)新理論的機(jī)會(huì)。
四,、 在戰(zhàn)略管理上,,《藍(lán)海戰(zhàn)略》未能清晰區(qū)分傳統(tǒng)業(yè)務(wù)、舊業(yè)務(wù)突破性增長(zhǎng)和戰(zhàn)略性新業(yè)務(wù)開發(fā)對(duì)企業(yè)管理所產(chǎn)生的不同管理要求
《藍(lán)海戰(zhàn)略》在戰(zhàn)略制定和實(shí)施上都給人帶來(lái)啟發(fā),,如其介紹的爆破點(diǎn)領(lǐng)導(dǎo)法,,就不失為一種有價(jià)值的戰(zhàn)略項(xiàng)目管理方法。但在戰(zhàn)略管理上,,《藍(lán)海戰(zhàn)略》存在兩點(diǎn)主要偏失。第一點(diǎn)是未能更有效更清晰地區(qū)分開“紅海”業(yè)務(wù)與“藍(lán)海”業(yè)務(wù)在戰(zhàn)略管理要求上的差異,。第二點(diǎn)是由于未對(duì)“藍(lán)海”市場(chǎng)進(jìn)入深入研究,,從而導(dǎo)致對(duì)同屬于“藍(lán)海”業(yè)務(wù)中的舊業(yè)務(wù)突破性增長(zhǎng)和戰(zhàn)略性新業(yè)務(wù)開發(fā),未能區(qū)分開它們?cè)趹?zhàn)略管理上的不同要求,。
“藍(lán)海”業(yè)務(wù)由于需要企業(yè)進(jìn)行不同程度的企業(yè)變革,,因此,更多地是一種如何推動(dòng),、促成企業(yè)順利實(shí)現(xiàn)變革目標(biāo)的變革型戰(zhàn)略管理,,而紅海業(yè)務(wù)則更多地是一種基于現(xiàn)有制度如何更有效地推大競(jìng)爭(zhēng)成果的穩(wěn)健型戰(zhàn)略管理,這兩類管理對(duì)于企業(yè)在資本,、人才,、資源、管理模式上的要求是有差異的,,但《藍(lán)海戰(zhàn)略》未做任何區(qū)分,,此其一。其二,,《藍(lán)海戰(zhàn)略》沒(méi)有認(rèn)識(shí)到在多數(shù)企業(yè),,一個(gè)企業(yè)的業(yè)務(wù)組合往往是紅藍(lán)并存甚至紅大于藍(lán)的,由此而產(chǎn)生的三個(gè)重要問(wèn)題就是—A,、“紅海”業(yè)務(wù),、團(tuán)隊(duì)如何與“藍(lán)海”業(yè)務(wù),、團(tuán)隊(duì)取得平衡,B,、在整個(gè)公司層面來(lái)說(shuō),,企業(yè)如何以“紅海”業(yè)務(wù)為基礎(chǔ),支持“藍(lán)海”業(yè)務(wù)持續(xù)創(chuàng)新,,以保持作者所希望的企業(yè)高利潤(rùn)增長(zhǎng)能力,。以上這些問(wèn)題,都是企業(yè)在具體操作時(shí)十分注意的關(guān)鍵問(wèn)題,,但《藍(lán)海戰(zhàn)略》卻未能給出任何指引,,從頭至尾只在“藍(lán)海”業(yè)務(wù)范圍之內(nèi)孤立地談戰(zhàn)略問(wèn)題,。
《藍(lán)海戰(zhàn)略》也未能對(duì)“藍(lán)海”業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的多項(xiàng)不同性質(zhì)的增長(zhǎng)業(yè)務(wù)給予分別處理,。最重要的遺漏是在突破性業(yè)務(wù)增長(zhǎng)和戰(zhàn)略性新業(yè)務(wù)開發(fā)之間,沒(méi)有研究其戰(zhàn)略制定,、實(shí)施時(shí)對(duì)企業(yè)戰(zhàn)略管理系統(tǒng)要求上的差異,,雖然事實(shí)上作者在案例分析時(shí)多有涉及,,但未能總結(jié)提煉,形成可操作性的差異方案,。紐約警察局的案例應(yīng)該屬于前者,即舊的糟糕的業(yè)務(wù)如何執(zhí)行新戰(zhàn)略,,實(shí)現(xiàn)突破性增長(zhǎng),;但對(duì)于戰(zhàn)略性新業(yè)務(wù)開發(fā),作者未能給予足夠關(guān)注,。而在實(shí)際操作中,它們顯然會(huì)遇到不同的管理問(wèn)題。
總之,縱觀《藍(lán)海戰(zhàn)略》全書,,其創(chuàng)新價(jià)值是重要的,尤其是實(shí)戰(zhàn)性,、系統(tǒng)性比較強(qiáng),但在許多基礎(chǔ)理論層面仍然存在一些偏差或缺失,。我需要提醒企業(yè)家和戰(zhàn)略專家們的是,,任何迷信或排斥、照搬或遠(yuǎn)離新理論的后果都是嚴(yán)重的,,這使我想起近年來(lái)在我腦海中一直徘徊不走的一句實(shí)話:理論是工具,,工具沒(méi)有好壞之分,,有好壞之分的是我們對(duì)于工具是否恰當(dāng)運(yùn)用,,世上更沒(méi)有,、也永遠(yuǎn)不會(huì)有一種可以包治百病的終極理論工具。
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