品牌的誘惑是很多的,。首先來自品牌本身的影響力,，有了品牌幾乎可以橫行霸道，為所欲為，更是財運滾滾,，社會地位的基石,。其次,，品牌所帶來的經(jīng)濟效應(yīng)也是巨大的,，品牌被當成是了最值錢的東西，在資本玩家手里轉(zhuǎn)來轉(zhuǎn)去,，不少的資本玩家因為無視股市的規(guī)則和國家的法律,，鋃鐺入獄，后悔莫及,。第三,，一些企業(yè)為了壘起來一個響當當?shù)钠放疲�把很多好東西堆積在一起,，成山成堆,，最后把一個優(yōu)秀的企業(yè)變成了垃圾場。諸如此類……長松營銷系統(tǒng)工具包（http://bj.cs#/ywgjb/）打造精英團隊,，提高客戶成交率,！

　　品牌作為一個公司經(jīng)營的“產(chǎn)品”，它需要的得到消費者對產(chǎn)品的認同和服務(wù)的滿意,。如果說一個產(chǎn)品是企業(yè)研發(fā)人員對企業(yè)管理者甚至是市場調(diào)查報告負責任的勞動成果的話,，那么，品牌就是企業(yè)對社會負責的產(chǎn)品,，它需要得到大多數(shù)、足以成為品牌的消費數(shù)量或者高度的認可,。這是一個艱巨的任務(wù),，也就是我們常說的品牌需要歷練。

　　在品牌的樹立過程中,，需要時間和空間,、以及數(shù)量和質(zhì)量的兼容來體現(xiàn)。根據(jù)這一目標,，品牌必須由其“簡歷”來完成品牌的樹立,。這些“簡歷”的“書寫”來自不同領(lǐng)域（同一消費群）的各個層面、不同“職務(wù)”的洗禮。這些經(jīng)歷如果能夠給品牌加分,，則可以考慮,，如果不能，顯然不能拿到臺面上,，因為這樣將會減分,。這需要企業(yè)來把握，這里面還存在著其他的取舍及點綴,。 企業(yè)管理網(wǎng)：http://www.xtglw.com

　　品牌最大的誘惑來自社會的浮躁,。當一個新生事物小牙尖尖的時候，各種牛鬼蛇神東一處頭西一耙,，直到把品牌“說”成是他的功勞,、他的建議，甚至是他們的策劃為止,。如果不成功,，當然借口更是一籮筐。任爾東西南北,，我自真理巋然不動,。品牌因為樹（大）招風惹。

　　誘惑的引發(fā)有兩個方面：一個就是自身的硬度不夠,；另外一個就是對社會變化的認知態(tài)度,。自身問題其實也是個社會問題，他來自于人們對事物的基本態(tài)度,；社會變化的恐懼是認知變化的焦慮感油然而生,。當一個事物被社會的繁華所掩蓋的時候，劣幣驅(qū)良幣,、沙中淘金子就成為了企業(yè)沉重的負擔,。

　　品牌的“品”是由三個“口”字組成的，也許品牌的原始意義是口碑成就,；也許品牌是“說”出來的,？“牌”肯定是牌坊的意思了，那“品牌”就是以前農(nóng)村村口的牌坊而已,。當一村人或者其他村子的人,，提到這個村子的時候，往往會有所指的說出和那個村民們最熟悉的牌坊做參照物,。推薦閱讀：http://bj.cs#/yewu/86661/