想成為一個高效的,、成功的銷售人員,首先要讓自己從心底愛上銷售,,像愛生命一樣愛上銷售,,這是一個前提條件,。銷售其實是最能激發(fā)潛力的工作,每個銷售人員一定要真正正確地認識銷售,,要了解作為一名高效能銷售必須具備的素質,,學會進行準確的自我定位,做好自我管理,、目標管理和時間管理,,要清晰地規(guī)劃好自己的銷售職業(yè)生涯。
長松營銷系統(tǒng)工具包(http://bj.cs#/ywgjb/)打造精英團隊,,提高客戶成交率,! 1、做好自我定位
首先,,面對各種各樣的誘惑要做到在選擇中有所放棄,。所謂定位,說到底,,其實就是一個選擇與放棄的問題,。學會選擇需要敏銳的眼光和清晰的認識,學會放棄則需要徹悟的智慧和割舍的勇氣,。善于選擇,、勇于放棄,就能清除干擾,,為自己的定位找到正確的方向,。
其次,要把職業(yè)定位放在決定人生成敗的重要位置,。一個人事業(yè)發(fā)展的高度在一定程度上決定著其在社會上的生存地位,,所以,,職業(yè)定位關乎一個人一生的前途。但是,,許多人選擇職業(yè)被太多的隨意性和偶然因素所左右,,并讓不適合自己發(fā)揮潛能的職業(yè)和職位束縛一生。而以明確的職業(yè)定位開始職業(yè)生涯,,等于走上了成功人生的順風路,。
第三,要做到高點定位與低點起步相結合,。所謂高點定位,,也就是在為自己定位時把位置適當調高,這樣可以增強自信,,提高生存層次,。但是不要走向極端,以致好高遠,,要在充分了解自身,、了解現(xiàn)實的基礎上,做到低點起步,。第四,,不要走向自我定位的誤區(qū)。有的人給自己定位時,,常以賺多少錢,、做多大官作為標準,為此他們苦苦鉆營,、疲于奔命,。在為金錢患得患失,為權力鉤心斗角之時,,他們失去了太多的東西,。事業(yè)上的定位固然不可缺少,但不應是生活的全部,,在給自己的事業(yè)定位之前,,首先要給自己的生活狀態(tài)一個正確的定位。
2,、做好自我管理
自我管理,,就是指個體對自己本身,對自己的目標,、思想,、心理和行為等等表現(xiàn)進行的管理,自己把自己組織起來,自己管理自己,,自己約束自己,,自己激勵自己,,自己管理自己的事務,,最終實現(xiàn)自我奮斗目標的一個過程。
3,、做好目標管理
目標管理是以目標為導向,,以人為中心,以成果為標準,,而使組織和個人取得最佳業(yè)績的現(xiàn)代管理方法,。目標管理亦稱“成果管理”,俗稱責任制,。是指在企業(yè)個體職工的積極參與下,,自上而下地確定工作目標,并在工作中實行“自我控制”,,自下而上地保證目標實現(xiàn)的一種管理辦法,。
4、做好時間管理
時間管理的目的除了要決定你該做些什么事情之外,,另一個很重要的目的也是決定什么事情不應該做,;時間管理不是完全的掌控,而是降低變動性,。時間管理最重要的功能是透過事先的規(guī)劃,,做為一種提醒與指引。
成功等于目標,,時間管理的目的是讓你在最短時間內實現(xiàn)更多你想要實現(xiàn)的目標,;你必須把今年度4到10個目標寫出來,找出一個核心目標,,并依次排列重要性,,然后依照你的目標設定一些詳細的計劃,你的關鍵就是依照計劃進行,。
每個銷售人員都需要激發(fā)自身的潛力,,并用五大方面的知識武裝自己的頭腦——充分了解自身產品、成為行業(yè)專家,、認識消費者,、透析競爭對手、剖析企業(yè)自身,,并學會從銷售策略,、銷售必備技能等不同角度來測定自己的銷售技能商數(shù),對自己進行全方位的定位并制定合適的自我修煉規(guī)劃。推薦閱讀:
http://bj.cs#/guandian/87960/