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值此新年來臨之際,向全國傳統(tǒng)企業(yè)及企業(yè)家問好,,希望所有企業(yè)在2014年能取得更好的發(fā)展業(yè)績,。
這封信,我主要是從咨詢第三方角度談?wù)?font face="Cambria">2013年的切身感受和對(duì)2014年的營銷展望,,不一定正確,,各位權(quán)當(dāng)側(cè)耳一聽即可。
我發(fā)現(xiàn),,所有傳統(tǒng)企業(yè)都有非常嚴(yán)重的危機(jī)感,,就是大家突然都找不到路標(biāo)了!都不知道在互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代如何轉(zhuǎn)型,?未來之路如何走,?利潤好的企業(yè)發(fā)愁,利潤不好的企業(yè)更發(fā)愁,。企業(yè)最大的危機(jī),,不是當(dāng)下的利潤多寡,而是對(duì)未來能否清晰把握,。
總結(jié)下來,,中國傳統(tǒng)企業(yè)在2013年遭遇的核心問題有10個(gè)方面:
第一:傳統(tǒng)營銷的勢(shì)沒有了
不管在哪個(gè)行業(yè),傳統(tǒng)營銷都找不到“勢(shì)”了,,主要表現(xiàn)在資本市場(chǎng)上,。如果你的企業(yè)商業(yè)模式還是老一套,生產(chǎn),、加工,、產(chǎn)品、招商,、廣告,,這一套路早已經(jīng)成為傳統(tǒng)企業(yè)尤其是大企業(yè)的行活,閉著眼睛都會(huì)干,。大家突然產(chǎn)生了疲勞感,,發(fā)現(xiàn)興奮不起來,。無論怎樣的成功學(xué)培訓(xùn),,也難以激發(fā)團(tuán)隊(duì)的斗志,,這就是最大的問題,這就是傳統(tǒng)行業(yè)的窮途征兆,。
任何事物,,不怕小,就怕沒有勢(shì),。小米雷軍說,,站對(duì)了風(fēng)口,母豬都能飛上天,,風(fēng)口就是勢(shì),,沒有這個(gè)勢(shì),企業(yè)就是一潭死水,,是非�,?膳碌摹H绾握一厝缁鹑巛钡陌l(fā)展之勢(shì),,是所有傳統(tǒng)企業(yè)老板最大的命題,。
第二:不轉(zhuǎn)型等死,轉(zhuǎn)型怕轉(zhuǎn)死
轉(zhuǎn)型,,這個(gè)詞匯已經(jīng)被2013年說爛,,但這兩個(gè)字的確關(guān)乎企業(yè)生死。尤其是大企業(yè),,年銷售額過10個(gè)億的企業(yè),,靠的就是傳統(tǒng)的渠道和團(tuán)隊(duì),轉(zhuǎn)型談何容易,。轉(zhuǎn)的動(dòng)嗎,?很難。諾基亞的企業(yè)文化,、管理規(guī)范,、專利創(chuàng)新都是全球頂尖的,但為什么消失,?答案很簡單,,諾基亞和成就他的時(shí)代一起被消失了。
對(duì)于企業(yè),,轉(zhuǎn)型有兩種,。第一種,被迫轉(zhuǎn)型,,當(dāng)問題集中到不能解決的時(shí)候,,倒逼企業(yè)轉(zhuǎn)型,這種轉(zhuǎn)型成本是很大的,,也是很痛苦的,,但不手術(shù)必須死亡。第二種轉(zhuǎn)型,,是預(yù)見式轉(zhuǎn)型,,是企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人的戰(zhàn)略洞察能力超強(qiáng),這種企業(yè)家是稀缺的,,比如IBM當(dāng)年把PC業(yè)務(wù)賣給聯(lián)想,,就是在PC機(jī)快不值錢的時(shí)候提前賣了個(gè)高價(jià),IBM提前完成轉(zhuǎn)型,,非常成功,。但這種企業(yè)家在全世界也是鳳毛麟角。
人,,往往不愿意割舍過去的成功與光榮,,戀舊情節(jié)是人之常情,但商業(yè)不能戀舊,,李嘉誠警告自己的兒子絕對(duì)不能喜歡上任何一個(gè)行業(yè)或業(yè)務(wù)。往往動(dòng)感情的時(shí)候,,就是失敗的開始,。
第三:傳統(tǒng)企業(yè)的高管年齡大了
中國傳統(tǒng)企業(yè)老板平均年齡在40歲以上,高管年齡在35歲以上,,這些人在傳統(tǒng)營銷領(lǐng)域經(jīng)驗(yàn)豐富,,但隨之而來的問題是對(duì)互聯(lián)網(wǎng)不精通。企業(yè)改革的最大障礙就在這兩個(gè)人身上,,底層員工都是年輕人,,不存在問題。
40歲以上的,,在傳統(tǒng)企業(yè)打工的高管,,未來3年有可能面臨著失業(yè)的風(fēng)險(xiǎn),,而且是大概率事件,。一個(gè)企業(yè),或者一個(gè)人,,往往因?yàn)槭裁闯晒�,,就往往因�(yàn)槭裁词 W尷习鍝Q掉一批高管,然后引進(jìn)一批年輕人,,這種風(fēng)險(xiǎn)誰能扛�,。孔稍児静荒�,,企業(yè)自己更是發(fā)抖,。所以,這就是企業(yè)轉(zhuǎn)型的矛盾和痛苦,。
對(duì)于新崛起的互聯(lián)網(wǎng)企業(yè),,他們沒有歷史包袱,他們可以輕裝上陣,,而傳統(tǒng)企業(yè)不能,,他們的肩上扛著全國數(shù)百家渠道經(jīng)銷商,怎么辦,?這是最痛苦的地方,。
第四:傳統(tǒng)企業(yè)家對(duì)網(wǎng)絡(luò)營銷心理沒底
對(duì)互聯(lián)網(wǎng)這玩意兒,傳統(tǒng)企業(yè)家是拿不準(zhǔn)的,,尤其很多老板手機(jī)上都沒有微信或者微博,,他們對(duì)這東西感覺不到成就感。與新事物中間隔著一道墻,。
其實(shí)傳統(tǒng)企業(yè)家感覺沒錯(cuò),,目前為止,互聯(lián)網(wǎng)電子商務(wù)還沒有誕生過100億的實(shí)體群體,,只有零星幾個(gè)新公司做到了,,比如雷軍的小米手機(jī)。天貓和淘寶上的企業(yè)以個(gè)體戶為主,。如果讓魯花這種百億級(jí)別的企業(yè)搞轉(zhuǎn)型,,必須告訴他百億級(jí)別的互聯(lián)網(wǎng)操作模式,否則小打小鬧的網(wǎng)絡(luò)營銷激發(fā)不起他們的興趣,。
雷軍和董明珠的10億賭注,,背后是新舊思維的碰撞。雷軍的模式,,是粉絲經(jīng)濟(jì)模式,;格力的模式,是傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)鏈模式,。究竟誰輸誰贏,,我看沒有答案。格力積累了巨量財(cái)富,,光納稅就100億,,如果想轉(zhuǎn)型,,那是太輕松了,畢竟格力手里握著遍布全國的售后服務(wù)系統(tǒng),,這個(gè)是互聯(lián)網(wǎng)解決不了的,。所以,雷軍可以賣不需要服務(wù)的手機(jī),,但賣需要售后服務(wù)的空調(diào)就有點(diǎn)難了,。
我遇到很多企業(yè)家,他們普遍對(duì)網(wǎng)絡(luò)營銷心理沒底,,企業(yè)家對(duì)不確定的東西是不敢投入的,風(fēng)險(xiǎn)是他們的第一考量,。所以,,企業(yè)家到底如何才能做到對(duì)互聯(lián)網(wǎng)心理有底,我看辦法只有一個(gè),,自己下水玩玩互聯(lián)網(wǎng),,掏點(diǎn)錢當(dāng)學(xué)費(fèi)。
第五:錯(cuò)把網(wǎng)絡(luò)當(dāng)銷售渠道之一
我與很多傳統(tǒng)企業(yè)高管談互聯(lián)網(wǎng),,他們很大一部分人把互聯(lián)網(wǎng)當(dāng)作一個(gè)渠道,。比如我曾經(jīng)服務(wù)過的公牛插座,4年時(shí)間從3個(gè)億做到30多個(gè)億,,走的就是傳統(tǒng)分銷路線,。安全嗎?一點(diǎn)都不安全,,雖然我們給創(chuàng)意的“安全插座概念”在傳統(tǒng)市場(chǎng)很管用,,但今天的時(shí)代已經(jīng)讓公牛很危險(xiǎn)了。比如,,雷軍如果發(fā)現(xiàn)小插座的高利潤,搞出一個(gè)設(shè)計(jì)更漂亮,,以出廠價(jià)作為零售價(jià),,那公牛的經(jīng)銷渠道會(huì)哀鴻遍野。這就是說,,互聯(lián)網(wǎng)是一個(gè)銷售渠道,,但互聯(lián)網(wǎng)思維是一種新商業(yè)模式。
就像馬云說的,,傳統(tǒng)企業(yè)對(duì)互聯(lián)網(wǎng)模式往往先是看不見,,然后看不起,最后來不及,。很多傳統(tǒng)企業(yè)正在這么做,,未來的確非常兇險(xiǎn)啊,。
第六:傳統(tǒng)營銷思維根深蒂固
面對(duì)未來,我想奉勸所有傳統(tǒng)企業(yè)人:不要用已知否定未知,。
比如傳統(tǒng)營銷,,產(chǎn)品需要廣告語,需要提煉獨(dú)特銷售主張,,這些都已經(jīng)形成思維定勢(shì),,尤其平面設(shè)計(jì)理論更是行活。但我們發(fā)現(xiàn),,廣告語在推銷產(chǎn)品的力量越來越差,,你能想起來小米手機(jī)的廣告語是啥嗎?你能回憶起蘋果手機(jī)的廣告語是什么嗎,?但這兩個(gè)品牌都大成了,。
仍然有很多傳統(tǒng)企業(yè)用傳統(tǒng)思維做互聯(lián)網(wǎng)營銷,這是一件很可怕的事情,。比如馬應(yīng)龍做的一個(gè)視頻廣告《屁股歡樂頌》,,放在互聯(lián)網(wǎng)上,以為是網(wǎng)絡(luò)營銷,,其實(shí)傳統(tǒng)的不能再傳統(tǒng),,創(chuàng)意感非常弱,典型的傳統(tǒng)思維創(chuàng)意方式,。
其實(shí),,不一定非要在互聯(lián)網(wǎng)上賣,而是要用互聯(lián)網(wǎng)思維方式賣,!什么是互聯(lián)網(wǎng)思維方式,,就是與目標(biāo)人群打成一片的思維方式,就是C2B,,最后形成粉絲經(jīng)濟(jì),,建立起企業(yè)自己的粉絲帝國。
第七:產(chǎn)品越來越不好賣了
大家上網(wǎng)查查,,三只松鼠休閑食品賣的很火,,包裝設(shè)計(jì)的動(dòng)漫化,銷售語言的動(dòng)漫化,,充滿了互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代的創(chuàng)新精神,。其實(shí)里面的堅(jiān)果和大街上賣的沒啥區(qū)別。那消費(fèi)者為什么趨之若鶩,?因?yàn)榻裉斓哪贻p一代買的不是產(chǎn)品,,買的是一種精神或者樂趣。
傳統(tǒng)食品越來越不好賣,,尤其很多傳統(tǒng)歷史悠久的食品企業(yè),,仍然在搞什么文化包裝,,這種做法是把企業(yè)往絕路上推。中國及中國企業(yè)再也不要販賣過去的傳統(tǒng)文化了,,可以作為品牌故事背景,,絕對(duì)不能作為第一訴求。
白酒是傳統(tǒng)文化的典型販賣者,,結(jié)果怎么樣,?白酒股票皆被市場(chǎng)腰斬,不是因?yàn)橄蘧屏�,,而是傳統(tǒng)文化的販賣之路走到頭了,。江小白,搞出了時(shí)尚白酒概念,,與傳統(tǒng)文化切割,,只針對(duì)年輕人說話,賣了幾個(gè)億,,讓傳統(tǒng)白酒直呼看不懂。
未來一定拼的是創(chuàng)意文化,,而不是傳統(tǒng)文化,。產(chǎn)品必須充滿人情味,而不是自我的夸張與包裝,。產(chǎn)品必須成為消費(fèi)者肚子里的蛔蟲,,才能成功。
第八:五年戰(zhàn)略規(guī)劃失去意義
凡客陳年說了一句話,,我永遠(yuǎn)不知道明天互聯(lián)網(wǎng)會(huì)發(fā)生什么,。他說對(duì)了,互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代做3-5年戰(zhàn)略規(guī)劃,,是沒有任何實(shí)際意義的,,是自己騙自己的。
今天你看到阿里巴巴很火,,明年后年不一定,,說不準(zhǔn)就被微信替代了。騰訊曾經(jīng)搞過類似阿里巴巴的電商,,但失敗了,,今天的微信卻成功了。所以,,企業(yè)再互聯(lián)網(wǎng)日新月異的變化下,,只能制定有效的1年戰(zhàn)略,策略戰(zhàn)術(shù)變化以周為單位,,這樣才能保證企業(yè)的與時(shí)俱進(jìn),。因此,,互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代,企業(yè)會(huì)越來越累,,因?yàn)樵絹碓娇�,,傳統(tǒng)企業(yè)時(shí)代的舒服日子一去不復(fù)返了。
所以,,我經(jīng)常建議傳統(tǒng)企業(yè)家,,未來出路有兩條,第一出路,,趕緊賣掉企業(yè),,就像IBM提前賣PC機(jī)一樣,現(xiàn)在賣還能賣上價(jià),,再過3年就賣不出去了,,然后把錢投給年輕人,做他們的股東,;第二出路,,自己冒險(xiǎn)轉(zhuǎn)型,向禇時(shí)健學(xué)習(xí),,80歲也可以搞互聯(lián)網(wǎng),,當(dāng)然前提是有好產(chǎn)品。
第九:搞不懂商業(yè)模式創(chuàng)意
因?yàn)榛ヂ?lián)網(wǎng)世界是平的,,沒有區(qū)域市場(chǎng)之分,。傳統(tǒng)時(shí)代,還可以做區(qū)域品牌老大,,互聯(lián)網(wǎng)上沒有這個(gè)機(jī)會(huì),。所以,一個(gè)商業(yè)模式只能存活一個(gè)企業(yè),,這就是為什么騰訊模仿阿里巴巴失敗的原因,,反過來阿里巴巴模仿微信搞來往,我也不看好,。
能否直接面對(duì)消費(fèi)者搞出新商業(yè)模式,,我看是對(duì)所有傳統(tǒng)企業(yè)轉(zhuǎn)型的考驗(yàn)。未來是直銷時(shí)代,,渠道必然消亡,。三種直銷模式會(huì)暢行天下,互聯(lián)網(wǎng)直銷,、人聯(lián)網(wǎng)直銷,、社區(qū)連鎖直銷。離開這三種直銷模式,,傳統(tǒng)企業(yè)沒有其他出路,。
大分銷的時(shí)代未來不存在了,,因?yàn)榍赖拇嬖谑且驗(yàn)檫^去物流、信息不發(fā)達(dá)造成的,,今天渠道的價(jià)值沒有了,。消費(fèi)者不會(huì)為渠道成本買單,消費(fèi)者需要出廠價(jià)購買,,這就是阿里巴巴存在的價(jià)值,。
所以,傳統(tǒng)企業(yè)必須好好思考,,你的產(chǎn)品如何能直接到達(dá)喜歡你的消費(fèi)者手中,,而且讓他們愛不釋手和廣為傳播。
第十:2014年考驗(yàn)老板的一年
2013年,,準(zhǔn)確的說是后半年,,讓中國眾多傳統(tǒng)企業(yè)覺醒了,開始著急了,,也開始彷徨了,,因?yàn)槲覀儧]有前車之鑒可參照,只有不再管用的過去經(jīng)驗(yàn),。一個(gè)企業(yè)的成功,,99%歸功于老板;一個(gè)企業(yè)的失敗,,99%歸咎于老板。2014年,,考驗(yàn)的是老板,。時(shí)代會(huì)無情的淘汰那些所謂傳統(tǒng)企業(yè)家明星,會(huì)不斷的迸發(fā)新穎甚至是新奇的商業(yè)模式,,草根創(chuàng)業(yè)英雄會(huì)崛起,。
對(duì)于規(guī)模過10個(gè)億的傳統(tǒng)企業(yè),轉(zhuǎn)型最難,,但因?yàn)槭掷镉绣X,,一旦痛下決心轉(zhuǎn)型,成功概率很大,;相反,,對(duì)于5個(gè)億以下的中小企業(yè),存在顛覆行業(yè)的彎道超車機(jī)會(huì),,船小好掉頭,,找對(duì)商業(yè)模式,開發(fā)好產(chǎn)品,,就能一夜之間火爆,。
在互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代,,所有行業(yè)都不能置身世外,都必須轉(zhuǎn)型,。轉(zhuǎn)也得轉(zhuǎn),,不轉(zhuǎn)也得轉(zhuǎn),倒逼轉(zhuǎn)型會(huì)發(fā)揮威力,,不以人的意志為轉(zhuǎn)移,。
2014年,注定是中國傳統(tǒng)企業(yè)轉(zhuǎn)型元年,!
我的這封信,,或者危言聳聽,或者故弄玄虛,,但的確是我的肺腑之言,,畢竟我們一直奮戰(zhàn)在市場(chǎng)一線,畢竟我們走在幫助傳統(tǒng)企業(yè)實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)型的路上,。
祝愿中國所有傳統(tǒng)企業(yè)轉(zhuǎn)型成功,,打造中國經(jīng)濟(jì)升級(jí)版成功!(歡迎來電探討:18911297587)
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