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日志

盤點(diǎn):中國商界9大“狼性”企業(yè)家

熱度 4已有 76458 次閱讀2014-7-23 21:02 |個(gè)人分類:海量財(cái)富俱樂部|系統(tǒng)分類:營銷實(shí)戰(zhàn)| 企業(yè)家, 中國, 商界

     中國的企業(yè)圈內(nèi)向來崇尚“狼文化”,,以《狼圖騰》的熱銷和華為更得以廣泛討論,。而李彥宏在2013年1月的內(nèi)部講話上也“呼喚狼性,、淘汰小資”,,盡管相對而言,,李彥宏被認(rèn)為并非典型的狼性企業(yè)家,。
  所謂“狼性”,,筆者概括起來,,包括這三個(gè)方面:敏銳的嗅覺,、不屈不撓奮不顧身的進(jìn)攻精神,,群體奮斗。帶你來看,,中國有哪些企業(yè)家是“狼性”十足的,?

  1、華為“頭狼”:任正非


  任正非是“狼性”文化的始作俑者,,并被人廣為研究,。其中最鮮明的兩個(gè)標(biāo)簽是“危機(jī)感”和“床墊文化”。

  2001年,,任正非發(fā)表《華為的冬天》,,他把狼性文化定義為偏執(zhí)的危機(jī)感、拼命精神,、平等,、直言不諱、壓強(qiáng)原則,,讓公眾首次認(rèn)識了華為的狼性文化,。

  而在華為工程師因?yàn)榧影噔蓝l(fā)的“床墊文化”討論中,任正非仍然在內(nèi)刊中回應(yīng)“創(chuàng)業(yè)初期形成的‘床墊文化’至今仍要堅(jiān)持和傳承,,我們還必須長期堅(jiān)持艱苦奮斗,,否則就會走向消亡�,!�(床墊文化是指華為員工因?yàn)殚L期加班無法回家而攜帶床墊前來上班的現(xiàn)象)

  據(jù)悉,,華為在2010年,,讓所有員工自己選擇“做奮斗者,,還是勞動者”,,員工們被要求提交一份申請,“自愿”成為“奮斗者”,。不提交者,,則自動劃入普通“勞動者”之列。

  “華為發(fā)展的歷史,,其實(shí)就是一部不斷從虎口奪食的歷史,,他面對的是老虎,所以每時(shí)每刻不能懈怠,�,!币幻A為內(nèi)部員工說。

  2,、巨人“頭狼”:史玉柱


  史玉柱作為商界奇才,,身兼狼性和狐性,有著一種非正常的企業(yè)家精神,。

  史玉柱的“狼性”體現(xiàn)在營銷上是敏銳的嗅覺,。這種撇開上層建筑企業(yè)文化而死掐營銷硬砸市場的做法,在快速消費(fèi)品行業(yè)的擴(kuò)張屢見不鮮,。除了運(yùn)氣之外,,他對于中國式的機(jī)會嗅覺和操盤能力,頗多是天賦使然,,東施效顰者反而容易畫虎不成反類犬,。而如今,他這種“狼性”轉(zhuǎn)移到了投資戰(zhàn)場,。

  史玉柱的“狼性”體現(xiàn)在內(nèi)部管理上則是其決斷力和“狠心”,。“只問結(jié)果,,不問過程”是他的原則,。

  而史玉柱“狼性”的另一個(gè)體現(xiàn)便是他的韌性。從負(fù)債2.5億元的“中國首窮”到又一次身家?guī)變|,。其崛起的速度和逆境中的反彈力令所有人驚訝,。

3、阿里“頭狼”:馬云


  在BAT三家公司中,,最具“狼性”的無疑是馬云,。

  馬云毫不忌憚地進(jìn)行內(nèi)部“狼性”變革。2012年7月23日:在毫無預(yù)兆的情況下,,馬云在給全體員工發(fā)的一份內(nèi)部郵件中稱,,阿里巴巴集團(tuán)將由原有子公司制調(diào)整為事業(yè)群制,把現(xiàn)有子公司調(diào)整為淘寶,、一淘,、天貓,、聚劃算、阿里國際業(yè)務(wù)(ICBU),、阿里小企業(yè)業(yè)務(wù)(CBU)和阿里云七個(gè)事業(yè)群,。可見其決斷力,。

  在對外競爭上,,馬云也是“狠勁”十足。他在號召員工對付微信時(shí)說,,“殺到企鵝家去該砸的就砸該摔的狠狠的摔”,。足見其對競爭對手是殺氣騰騰的。

  此外,,馬云還多次“壯士斷腕”,,甚至親手將員工送往監(jiān)獄。據(jù)報(bào)道,,阿里巴巴人力資源副總裁受賄260萬被判刑八年半,。就是阿里巴巴親自把該員工送進(jìn)監(jiān)獄的! 而此前,,稱原聚劃算總經(jīng)理閻利珉涉嫌淘寶腐敗被送到監(jiān)獄,。最早,則因?yàn)橹袊⿷?yīng)商客戶涉嫌欺詐,,B2B公司CEO衛(wèi)哲,、COO李旭暉也被辭職。

  在“狼性”這一點(diǎn)上,,馬化騰和李彥宏還是差得遠(yuǎn),。

  4、蘇寧“頭狼”:張近東


  張近東此前在內(nèi)部大會上也喊話,,面對競爭對手,,要回歸狼性文化。

  張近東說:不論對手是誰,,我們都要有敢于亮劍的氣魄,,狹路相逢勇者勝,企業(yè)競爭最后拼的往往不是資源而是毅力和文化,。所以我呼吁所有干部要喚醒自己已經(jīng)沉睡了的血性,,要敢于和對手亮劍、一拼高下,!

  而為了與對手競爭,,有知情人士向記者爆料,蘇寧云商現(xiàn)在要求全體員工不許有京東賬號及其他競爭對手網(wǎng)站的賬號,若有則要求員工立刻注銷,,勒令全員停止在京東購物,。公司每天安排人員在門口崗?fù)z查,查到一位通報(bào)一位,,視情節(jié)給予相應(yīng)的處罰,情節(jié)嚴(yán)重的直接勸退,。

  蘇寧“狼性”文化可謂從內(nèi)至外,。另有消息稱,世界杯期間,,蘇寧發(fā)布“世界杯禁球令”,,嚴(yán)禁員工在工作日看球,如有發(fā)現(xiàn),,嚴(yán)肅處理,。

 5、360“頭狼”:周鴻祎


  周鴻祎好斗,,而且還專調(diào)大佬斗,。不過他斗的確實(shí)有成果。這些年他樹敵無數(shù),,走到哪里都是硝煙彌漫,。他跟CNNIC打過,跟百度爭過,。與雅虎交惡,,和馬云結(jié)仇。進(jìn)入安全行業(yè)后,,他更是跟瑞星,、金山、卡巴斯基等一個(gè)個(gè)交手,。在別人看來,,都是周鴻祎主動挑起戰(zhàn)爭。

  周鴻祎很崇尚進(jìn)攻對手的大本營,。3Q大戰(zhàn)中,,周鴻祎的扣扣保鏢直指QQ命脈,逼迫后者做出互聯(lián)網(wǎng)有史以來最強(qiáng)勢的二選一抉擇,。在打騰訊之后,,又以發(fā)力搜索攻入了百度的大本營。在競爭激烈的互聯(lián)網(wǎng),,360無疑是最有經(jīng)驗(yàn)的打架能手,。

  6、格力“頭狼”:董明珠


  董明珠自稱要像像男人一樣去戰(zhàn)斗,。從底層銷售人員開始打拼到格力掌門人,,她的每一次發(fā)聲都鏗鏘有力,,她的“狠勁”和強(qiáng)勢,世人可見,。

  她第一場大的戰(zhàn)役是與國美的對戰(zhàn),。有媒體評價(jià)她說:強(qiáng)悍與強(qiáng)硬一直貫穿于董明珠的格力生涯,她是家電企業(yè)中唯一和強(qiáng)勢渠道商國美唱對臺戲的人,。也正是這種強(qiáng)悍的性格,,使她獲得“營銷女王”的稱號。

  現(xiàn)在,,董明珠與雷軍對賭掐架,,雷軍表示五年內(nèi)如果小米模式營業(yè)額擊敗格力,愿董明珠賠自己1元,,董明珠則表示,,如果被擊敗愿意賭10億。

  被評價(jià)為“董明珠走過的路不長草”的董明珠會贏嗎,?

7,、京東“頭狼”:劉強(qiáng)東


  劉強(qiáng)東,京東商城的大當(dāng)家,,國內(nèi)少數(shù)幾個(gè)敢在網(wǎng)上“嗆”馬云的電商界巨頭,,如今更因京東上市而風(fēng)頭正盛。

  此前,,劉強(qiáng)東就在微博上放出狠話:“遇到十倍于自己的對手就繳槍絕非創(chuàng)業(yè)者該有的精神,!用3000萬干掉3個(gè)億的企業(yè)才是創(chuàng)業(yè)者該有的追求和氣質(zhì)!”他說,,商場上競爭無處不在,,“而京東一定會成為‘領(lǐng)頭狼’”。

  而在京東辦公室里貼著這樣的口號:“只爭第一不做第二”和“戰(zhàn)斗,! 戰(zhàn)斗,! 戰(zhàn)斗”!

  劉強(qiáng)東明確提出,,在公司戰(zhàn)略和用戶體驗(yàn)上絕對要獨(dú)裁,。他說,我要確保所有人不能糊弄用戶體驗(yàn),,這是紅線,,不能碰。

  這只獨(dú)裁的“狼”,,下一步會怎么戰(zhàn)斗,?

  8、海爾“頭狼”:張瑞敏


  海爾集團(tuán)董事長張瑞敏無比推崇《狼圖騰》,認(rèn)為“狼精神”是對企業(yè)文化無與倫比的超前認(rèn)識,。

  當(dāng)家作主的張瑞敏贊美狼,,覺得狼道有許多值得借鑒的地方。其一,,不打無準(zhǔn)備之仗,,踩點(diǎn)、埋伏,、攻擊,、打圍、堵截,,組織嚴(yán)密,,很有章法,。好像在實(shí)踐孫子兵法,,多算勝,少算不勝,。其二,,最佳時(shí)機(jī)出擊,保存實(shí)力,,麻痺對方,,并在其最不易跑動時(shí),突然出擊,,置對方于死地,。其三,最值得稱道的是戰(zhàn)斗中的團(tuán)隊(duì)精神,,協(xié)同作戰(zhàn),,甚至不惜為了勝利粉身碎骨、以身殉職,。商戰(zhàn)中這種對手是最恐懼,,也是最具殺傷力的。

  在中國加入世界貿(mào)易組織(WTO)時(shí),,張瑞敏說,,“面對經(jīng)濟(jì)全球一體化,每個(gè)企業(yè)怎么想,。我認(rèn)為,,就是必須成為狼,與狼共舞,。因?yàn)榧热灰c狼共舞,,你就必須成為狼,否則,把自己擺在羊的位置上,,結(jié)果只有被吃掉,,如果把自己變成狼,還可以拼搏一番,�,!�

  身為海爾的頭狼,張瑞敏的話對組織起了相當(dāng)大的啟發(fā)作用,,為海爾注入拼搏進(jìn)取的文化強(qiáng)心針,,讓公司在狼群環(huán)伺的國際市場上,硬是開出一條血路,。

  9,、國美“頭狼”:黃光裕


  黃光裕的“狼性”讓很多人印象深刻。

  國美的文化圖騰,,一是鷹,,二是狼。黃光裕一度被稱為“價(jià)格屠夫”,,他的性格決定了國美的文化,,在國美,中層以上的口頭禪是“打仗”,,開店,、促銷,都叫“打仗”,。一位高管在回憶“攻占南京”等經(jīng)典“戰(zhàn)役”時(shí),,滿口“干、打,、X”等火爆字眼,。陳曉離開國美后,其作風(fēng)“過于溫和”成為一些國美高管批評其的罪狀之一,,這些國美人說,,“還是喜歡當(dāng)狼的感覺�,!�

  杜鵑垂簾主政后,,狼性精神重新得到提倡。黃光裕的鐵桿部下,、在國美開拓時(shí)期沖殺在開店最前線的李俊濤對《中國企業(yè)家》說:“狼性團(tuán)隊(duì)作戰(zhàn)這種霸氣,,比以前更加突出了�,!痹诙霹N一系列調(diào)整刺激之下,,新的國美管理層變得積極性十足,。李俊濤說,管理層這個(gè)月平均都沒有深夜12點(diǎn)回過家,,一般都是凌晨三四點(diǎn)下班,,“為什么?就是為了要快,,你既然接過來就是為了要變革,。”李俊濤笑稱,,“現(xiàn)在的國美,,這幫家伙唯一的需要就是睡覺�,!�

  如今,,黃光裕身陷囹圄。待到他重出江湖,,“狼性”還會在嗎,?

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