一,、餐飲連鎖品牌全案策劃，就從目前來講,，講究社會公德的越來越少,，很多都是渾水摸魚，在這個魚龍混雜的時代,，客戶要機(jī)器小心那些披著華麗外衣的黑心“品 牌專家”,。從全球聞名的“跨國大碗”到隱藏街腳的“無名小卒”，都能找到很多“不聽話的”“壞孩子”,，所以餐飲連鎖品牌策劃人首先要有嚴(yán)格的道德自律,，肩 負(fù)自己的責(zé)任，不要助紂為虐,。

　　 二,、餐飲連鎖品牌全案策劃，不僅僅是幫助企業(yè)制定品牌戰(zhàn)略,，更是要幫企業(yè)從餐飲品牌命名,，到餐飲品牌文化，餐飲品牌定位,、設(shè)計,、戰(zhàn)略、營銷,，最后到執(zhí)行,， 每一步都要精心策劃好，一步一步代理過餐飲連鎖品牌實(shí)現(xiàn)既定的目標(biāo),。餐飲品牌全案策劃不是一個簡單的買方案的人,，是一個能夠?qū)⑵放评硐氤晒��?shí)現(xiàn)的人。

　　 三,、要想做好餐飲連鎖品牌全案策劃,，一定要能夠幫助企業(yè)樹立爭取額的價值觀和品牌觀念，很多企業(yè)嘴上說,，做品牌是為了長期利益,，但是往往，在項(xiàng)目的起步階 段,，甚至還在談判階段就會聞到品牌策劃公司什么時候能夠見成效,，或者如何在短期內(nèi)見成效,？這是自相矛盾的，殊不知,，做品牌其實(shí)就是做投資,，獲取收益肯定需 要一定時間，先知品牌全案認(rèn)為就像開花結(jié)果總需要一定的時日一樣,。不過,，很多人往往都不明白這個道理，所以作為一個優(yōu)秀的品牌全案策劃公司一定要能夠?qū)⑵髽I(yè)的錯誤觀念轉(zhuǎn)變 過來,，讓你的思路引領(lǐng)者餐飲品牌公司的思路,，不要讓他帶著你走，畢竟你是最專業(yè)的,。

　　 四,、餐飲連鎖品牌營銷策劃公司要想在這個領(lǐng)域做的漂亮,，一定要具備企業(yè)家精神,，要具有“誠信、創(chuàng)新,、合作,、敬業(yè)”四種精神元素。做一行愛一行,，愛一行敬一行,，這四種精神不光是行業(yè)精神更是做人的準(zhǔn)則。

　　 五,、餐飲連鎖品牌全案策劃公司一定要與時俱進(jìn),，不斷學(xué)習(xí)，不斷修煉自己,。不懂得如何提升自己的實(shí)力,，就會被其他的品牌全案公司踩在腳底下。品牌策劃是一種 需要廣博知識作為基礎(chǔ)的職業(yè),，加之面對的客戶“五花八門”,，對知識“補(bǔ)充”速度要求近乎苛刻。所以,，餐飲連鎖品牌策劃公司必須養(yǎng)成天天學(xué)習(xí)的良好習(xí)慣,，以 提高學(xué)習(xí)能力，擴(kuò)大知識視野,，適應(yīng)不同類型的客戶,，更好的為客戶服務(wù)。

　　 六,、選擇一家正規(guī)的餐飲連鎖品牌公司很重要,。不僅餐飲連鎖企業(yè)在決定打造品牌之前要精心選擇品牌策劃人(或者說選擇品牌策劃公司),，品牌策劃人更要精心選擇企業(yè)。對于“不可救藥”的企業(yè),，不能為了賺取策劃費(fèi)而盲目承諾,，盲目合作。

　　 七,，餐飲連鎖品牌策劃人也要懂得“售后服務(wù)”,。服務(wù)合同到期后，不能代表服務(wù)完全結(jié)束,。餐飲連鎖品牌策劃人需要定期關(guān)注曾經(jīng)服務(wù)的品牌,，給予其適當(dāng)?shù)奶嵝押徒ㄗh，以幫助其健康成長,。

　　 八,、餐飲連鎖品牌策劃人要有足夠的“防范”意識。品牌策劃人的利潤是建立在餐飲連鎖企業(yè)利潤增長基礎(chǔ)上的,，只有企業(yè)的利潤增加了,，品牌策劃人才能獲得真正 意義上的利潤。所以,，很多品牌策劃人都喜歡說自己是在幫別人帶孩子,，孩子大了，卻很有可能就不認(rèn)這個“娘”了,。事實(shí)上也的確如此,，兔死狗烹的現(xiàn)象的確很 多，“兔沒死,，狗已烹”的現(xiàn)象也不少見,。加上一些尋求咨詢公司合作是假，騙取方案是真的無恥企業(yè),，可以說,，許多品牌策劃人在沒見到“兔子”時就被企業(yè)給 “烹”了，委實(shí)“悲壯”,，也的確卑鄙,。