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變則找死,,不變等死,你怎么死,?
達(dá)爾文在生物進(jìn)化論中強(qiáng)調(diào):“物競(jìng)天擇,,適者生存�,!痹陲L(fēng)云變幻的商業(yè)市場(chǎng)中,,亦是如此。
據(jù)統(tǒng)計(jì),世界上至少有15萬(wàn)種螞蟻,。雖然一只螞蟻看起來(lái)很小,但是如果把所有螞蟻放在一起稱,,它們的重量幾乎和全球人口的總體重相當(dāng),。科學(xué)家發(fā)現(xiàn),,螞蟻在地球上的生存史可以追溯到1億多年前的中生代,。也就是說(shuō),螞蟻曾經(jīng)和恐龍生存在同一個(gè)時(shí)代,,但是,,龐大的恐龍如今已經(jīng)在地球上消失,而螞蟻卻幾乎占據(jù)了除南極洲之外的所有大陸,。
究其原因,,就是無(wú)論社會(huì)大環(huán)境如何變幻,周圍共生的生物是誰(shuí),,螞蟻都能夠適應(yīng)環(huán)境,,并與其他生物和諧共生。
在非洲熱帶草原上,,螞蟻根據(jù)周圍環(huán)境的特點(diǎn),,選擇了金合歡樹作為自己的生存伙伴。因?yàn)榻鸷蠚g樹的樹枝上有一些空心刺,,非常適合螞蟻在那里安家,,而且金合歡樹分泌出來(lái)的汁液也是螞蟻的美食。而當(dāng)金合歡樹的天敵,,如天牛,、大象、長(zhǎng)頸鹿來(lái)臨,,螞蟻就會(huì)用盡一切辦法保護(hù)它們不受侵害,。
到了南美洲,螞蟻的生存伙伴就變成了蟻棲樹,。螞蟻的巢穴則是蟻棲樹的樹莖,,食物則是蟻棲樹樹葉柄基部叢毛處生出的“小蛋”。
生活在非洲和南美洲的螞蟻面臨著完全不同的生存環(huán)境,,但是它們依然能夠根據(jù)環(huán)境的變化找到最適合自己的生存條件,。這就是螞蟻強(qiáng)大生存能力的根本所在。
由此可見,,外部環(huán)境的變化,,必定會(huì)引起物種的生存壓力,只有順勢(shì)而變,適應(yīng)環(huán)境的要求對(duì)自己做出適當(dāng)?shù)母淖�,,才能免遭滅絕的命運(yùn),。
蔣巍巍先生在《總裁變革智慧》中指出:對(duì)于一個(gè)企業(yè)也是如此,在當(dāng)今這個(gè)秒殺的新經(jīng)濟(jì)時(shí)代,,不斷變化的外部環(huán)境,,使企業(yè)感覺(jué)到明顯的生存壓力。企業(yè)只有根據(jù)血淋淋的現(xiàn)實(shí)進(jìn)行主動(dòng)變革,,才能在當(dāng)今適者生存的社會(huì)中,,避免被淘汰出局的命運(yùn)。
新經(jīng)濟(jì)時(shí)代的到來(lái),,傳統(tǒng)利潤(rùn)池或?qū)⑼帘劳呓狻?span lang="EN-US">
每一個(gè)企業(yè)的總裁都想把自己的企業(yè)做大或做強(qiáng),,都想通過(guò)企業(yè)獲取更多的財(cái)富,或者實(shí)現(xiàn)一個(gè)商人的價(jià)值,。但是,,隨著社會(huì)大環(huán)境的變化,互聯(lián)網(wǎng)的普及和推廣,,市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)形勢(shì)的不斷攀升,,使得企業(yè)在技術(shù)、產(chǎn)品,、營(yíng)銷以及組織架構(gòu)上的競(jìng)爭(zhēng)變得更加復(fù)雜化,。企業(yè)想在傳統(tǒng)的利潤(rùn)池中獲得更大的利潤(rùn),就必須付出更大的代價(jià),。
傳統(tǒng)企業(yè)面臨著高度同質(zhì)的競(jìng)爭(zhēng)者,,同行業(yè)或是相近行業(yè)保持著相似的贏利模式,只在垂直分布的產(chǎn)業(yè)鏈上爭(zhēng)搶客源,,競(jìng)爭(zhēng)模式趨向單一,,企業(yè)的利潤(rùn)也隨著客源的固定化而停滯不前。因此,,要想改變這種局面,,企業(yè)不得不進(jìn)行變革。
在新經(jīng)濟(jì)潮來(lái)臨之際,,各地大大小小的房地產(chǎn)企業(yè)不斷興起,,房地產(chǎn)行業(yè)憑借著豐厚的利潤(rùn)和巨大的市場(chǎng)需求,逐漸成為了爭(zhēng)相哄搶的大蛋糕,。在這種競(jìng)爭(zhēng)形勢(shì)的壓力之下,,萬(wàn)科的意識(shí)到,傳統(tǒng)住宅地產(chǎn)已經(jīng)飽和,,如果企業(yè)不進(jìn)行業(yè)務(wù)的拓展,,那么總有一天企業(yè)會(huì)“餓死”,。于是,萬(wàn)科開始嘗試變革,。
1988年,,萬(wàn)科正式進(jìn)入房地產(chǎn)行業(yè)。
1993年,,萬(wàn)科開始將大眾住宅的開發(fā)作為企業(yè)的核心業(yè)務(wù),。到2008年,15年的時(shí)間,,萬(wàn)科的大眾住宅業(yè)務(wù)已經(jīng)覆蓋到以珠三角、長(zhǎng)三角,、環(huán)渤海三大城市經(jīng)濟(jì)圈為重點(diǎn)的31個(gè)城市,。2008年,全年銷售住宅42500套,,在全國(guó)住宅市場(chǎng)的占有率也由之前的207%提升到234%,。其市場(chǎng)占有率在深圳、上海,、天津等9個(gè)城市排名首位,。
由此,萬(wàn)科逐漸確立了在住宅行業(yè)中的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì):“萬(wàn)科”成為行業(yè)第一個(gè)全國(guó)馳名商標(biāo),,旗下建立的多個(gè)品牌也得到了各地消費(fèi)者的接受和喜愛,,得到了一致好評(píng)。公司研發(fā)的“情景花園洋房”是中國(guó)住宅行業(yè)第一個(gè)專利產(chǎn)品和第一項(xiàng)發(fā)明專利,。
但是隨著眾多企業(yè)紛紛進(jìn)駐到住宅地產(chǎn)開發(fā)市場(chǎng),,房地產(chǎn)企業(yè)之間的競(jìng)爭(zhēng)不斷加劇,商品功能的同質(zhì)化日益嚴(yán)重,,萬(wàn)科的市場(chǎng)占有率和利潤(rùn)增長(zhǎng)速度開始明顯放緩,。
面對(duì)這種外界環(huán)境變化給企業(yè)帶來(lái)的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的壓力,萬(wàn)科從2010年開始進(jìn)入商業(yè)地產(chǎn),,并在多地成立商業(yè)管理公司,,確立了由購(gòu)物中心“萬(wàn)科廣場(chǎng)”、寫字樓“萬(wàn)科大廈”,、社區(qū)商業(yè)“萬(wàn)科紅”組成商業(yè)地產(chǎn)三大產(chǎn)品線,,為企業(yè)發(fā)展開辟了一片嶄新的天地。
萬(wàn)科集團(tuán)面臨房地產(chǎn)行業(yè)不斷升溫的競(jìng)爭(zhēng)壓力,,以及企業(yè)利潤(rùn)不斷壓縮的現(xiàn)狀,,沒(méi)有選擇坐以待斃,在現(xiàn)有的業(yè)務(wù)中不斷掙扎,,而是果斷開辟了企業(yè)之前從未涉足過(guò)的商業(yè)地產(chǎn)新市場(chǎng),。萬(wàn)科的這項(xiàng)重大變革舉措既擴(kuò)張了企業(yè)的利潤(rùn)來(lái)源,,緩解了市場(chǎng)環(huán)境變化為企業(yè)帶來(lái)的危機(jī),也為企業(yè)做大做強(qiáng)創(chuàng)造了新的契機(jī),。
其實(shí),,在當(dāng)今社會(huì),每一個(gè)企業(yè)都面臨著商品功能同質(zhì)化,,需求專業(yè)化,、精細(xì)化,購(gòu)買行為的不斷變化和勞動(dòng)力成本及人力資源的不斷攀升等一系列外界變化引發(fā)的壓力,,這些壓力威脅著企業(yè)的生存和市場(chǎng)占有率,。因此,企業(yè)必須走上一條不斷變革的道路,,帶領(lǐng)企業(yè)進(jìn)行組織構(gòu)架,、薪資結(jié)構(gòu)、技術(shù)等一系列的變革,,以此獲得更多的生存空間,,為企業(yè)創(chuàng)造更大的價(jià)值。
“落后就要挨打,,落后就要被淘汰,。”這句話早在清朝末年的時(shí)候就已經(jīng)得到驗(yàn)證,。但在當(dāng)今的社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)中,,各企業(yè)更是將這句話展現(xiàn)得淋漓盡致,王安電腦公司令人欷歔的興衰歷史就充分說(shuō)明了這一道理,。
王安電腦公司,,這個(gè)日漸銷聲匿跡的名字,如今很少被人提及,。但是在20多年前,,王安電腦公司是一家可以問(wèn)鼎全世界的電腦公司。
1945年,,王安作為中國(guó)高級(jí)工程技術(shù)人員被派往美國(guó)深造,,在獲得博士學(xué)位后不久,便發(fā)明了磁芯存儲(chǔ)器,,申請(qǐng)了專利,,后將專利轉(zhuǎn)讓他人獲取了創(chuàng)業(yè)資金,在美國(guó)創(chuàng)立了以自己名字命名的電腦公司,。
1960年,,王安公司的一款新式對(duì)數(shù)計(jì)算器問(wèn)世,使公司銷售額達(dá)到上一年度的8倍,,公司也于當(dāng)年順利上市,,王安家族成為財(cái)富達(dá)5000萬(wàn)美元的富豪,。
1975年,王安公司又推出了世界上第一臺(tái)具有編輯,、檢索功能的文字處理機(jī),,這款產(chǎn)品從白宮到企業(yè),再到機(jī)構(gòu)辦公室廣受歡迎,,幾乎引發(fā)了一場(chǎng)辦公室革命,。
王安公司的發(fā)展勢(shì)頭,讓業(yè)界巨頭IBM都為之恐懼,。但是,,一場(chǎng)巨大的時(shí)代變革悄然來(lái)臨,而王安本人卻渾然不覺(jué),。
1979年,,副總裁蓋利諾向王安建議研制個(gè)人電腦時(shí),王安不屑一顧:“搞個(gè)人電腦,,聞所未聞的荒唐事!”
但以IBM為首的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手們卻沒(méi)有錯(cuò)失良機(jī),,他們加大資金投入,,全力進(jìn)行個(gè)人電腦的研發(fā)生產(chǎn)。進(jìn)入20世紀(jì)80年代,,客戶的興趣已經(jīng)完全轉(zhuǎn)移到個(gè)人電腦上了,,王安公司的產(chǎn)品幾乎要被擠出市場(chǎng)。
不得已,,王安決定開始研發(fā)個(gè)人電腦,,并于幾周后問(wèn)世。但是由于起步太晚,,王安公司與IBM在質(zhì)量上,,尤其是軟件種類和兼容性上有著巨大的差距,頹勢(shì)最終沒(méi)能逆轉(zhuǎn),。1990年,,王安病逝,王安電腦公司也申請(qǐng)了破產(chǎn)保護(hù),。
比爾·蓋茨曾說(shuō):“如果王安公司沒(méi)有隕落,,世界上可能就沒(méi)有今日的微軟公司,我可能就在某個(gè)地方成了一位數(shù)學(xué)家,,或一位律師,。”不過(guò),,歷史沒(méi)有如果,。王安公司,,這個(gè)在鼎盛時(shí)期年收入達(dá)30億美元,員工達(dá)3萬(wàn)多人的巨型企業(yè),,卻因?yàn)檎贫嫒撕鲆暳藭r(shí)代的發(fā)展趨勢(shì),,固守著曾經(jīng)的輝煌而沒(méi)有及時(shí)進(jìn)行企業(yè)變革,最終鑄就了商業(yè)史上的又一大悲劇,。
如今,,在這個(gè)被互聯(lián)網(wǎng)吞噬、被大數(shù)據(jù)籠罩的社會(huì)環(huán)境中,,企業(yè)逐漸感受到數(shù)據(jù)帶來(lái)的強(qiáng)大視覺(jué)和價(jià)值觀的沖擊和壓力,,這些壓力會(huì)使企業(yè)在同行業(yè)一步步的進(jìn)步中不斷地被超越,甚至被擊斃,。
蔣巍巍指出,,在環(huán)境變化帶來(lái)的沖擊中,企業(yè)要認(rèn)識(shí)到,,唯有變革才能讓企業(yè)擺脫傳統(tǒng)利潤(rùn)池崩塌的命運(yùn),,并帶領(lǐng)企業(yè)走向一條屬于社會(huì)大變局下的利潤(rùn)池之間的爭(zhēng)奪戰(zhàn)爭(zhēng)。
因此,,對(duì)于一個(gè)決策者而言,,應(yīng)該具有對(duì)社會(huì)環(huán)境變化的洞察能力以及理性地分析問(wèn)題的能力,以此帶領(lǐng)企業(yè)走上一條正確的變革道路,。
順應(yīng)時(shí)變,,不斷改革和創(chuàng)新是適應(yīng)市場(chǎng)發(fā)展的不二法則,敢于改革,,敢于突破,,才能打開企業(yè)在時(shí)代市場(chǎng)上的新局面。
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