MicrosoftInternetExplorer402DocumentNotSpecified7.8 磅Normal0

眾所周知，隨著互聯(lián)網(wǎng)的普及，電商行業(yè)的發(fā)展勢頭日漸迅猛,，網(wǎng)購已經(jīng)成為一種趨勢。不管是京東每年的“618”大促，還是阿里巴巴的“雙十一”，似乎都在傳遞著一種消息——電商已是潮流,。有越來越多的人想要加入、或者已經(jīng)加入到電商的隊伍中,。那么電商行業(yè)到底好不好？為什么他們都選擇電商行業(yè),？面對這些問題,，在他的身上，我找到了答案,。

  付恒,，目前是一名火蝠的運營專務(wù)。進入火蝠之前,，曾做過長達六年的銷售工作,，這對于他大學(xué)時期學(xué)的市場營銷專業(yè)來說，正合適,。但是,，他卻選擇放棄當時的一切，轉(zhuǎn)而投身到電商行業(yè)當中,。

2017年9月,，付恒來到了火蝠。他表示,，電商為現(xiàn)在各行各業(yè)發(fā)展的熱門,，這個行業(yè)對于知識面要求很廣，需要不斷探索,，不斷改進,，同時也是一個不斷學(xué)習(xí)的過程。甚至連他的親朋好友也都支持他換崗的決定,，大家都一致看好電商的發(fā)展前景,。這也使他更確定了自己的追求。

來到火蝠之前,，他曾特地去了解過電商這一行業(yè),，也具備了投身這一行業(yè)的專業(yè)知識，但他進入火蝠之后,，仍然謙虛的表示自己是一名“運營小白”,，他從“運營助理”開始做起，連續(xù)7天參加公司系統(tǒng)化的培訓(xùn),。想起當時的培訓(xùn),，他認為,，那段日子令他覺得很充實，每天都能從經(jīng)驗豐富的導(dǎo)師身上學(xué)習(xí)到更多專業(yè)技能,，甚至在睡覺的時候他也在回想白天學(xué)到的知識,，最后，通過他的努力學(xué)習(xí),，終于成為了一個合格的技術(shù)人員,，成功的留在了火蝠�,；痱鹗且粋�年輕且富有朝氣的團隊,，在這里，他一定能學(xué)到更多,。這也是他努力想要留在火蝠的原因,。

付恒于10月份正式接觸店鋪的實際操作，在這短短的一個月,，他以一種謙卑的學(xué)習(xí)態(tài)度,，與細心處事的工作原則，取得了公司的認可,。由于他的迅速成長,，目前，由他親自操作的店鋪,，每個月的業(yè)績,，在部門內(nèi)都是名列前茅的。這也讓他感受到了電商行業(yè)的魅力,。不僅如此,，在做好自己本職工作的同時，他還經(jīng)常輔助新人與客戶溝通,，親自去了解部門成員在工作上遇到的困難,，對這些問題作出整理和耐心的解答，幫大家解決了不少難題,。為了能讓后續(xù)加入這個團隊的小伙伴有一個明確的思路,，他還把這些問題的解決方案都記錄下來，以便大家學(xué)習(xí),。在他看來,，一個人在工作中，應(yīng)當時刻保持一種低調(diào)為人,，細心做事的態(tài)度,，只有一直保持著一顆虛心學(xué)習(xí)的心態(tài)去不斷彌補自己的不足之處，這樣才能得到更高的提升,。

來到火蝠,，他清楚的認識到了這里與其它公司的不同,。他表示，火蝠的每一個員工都擁有積極進取的工作心態(tài),，有時即便已經(jīng)到了下班的時間,，大家也愿意繼續(xù)堅守在自己的工作崗位，把自己手上的工作做好,。他印象最深的便是“雙十一”的時候,，他笑著說：“那是我最直觀的感受到火蝠與其它公司不同之處的一天，那天,，在公司還沒有公布要加班的消息時,，所有人就已經(jīng)做好了加班到凌晨的準備，這種團結(jié)度,，我覺得是很難得的。”正因為他看到火蝠有追求有夢想的人實在太多了,，也影響了他想要努力進步的決心,。的確，火蝠是一個年輕且富有追求的團隊,，是一個擁有無限可能的團隊,，在這里的每一個人，都在努力的追求更加優(yōu)秀的自己,。

一路走來,，付恒在火蝠似乎都沒有遇到過什么困難，但其實,，這與他對待困難的態(tài)度是有很大關(guān)系的,。每次在做事情之前，他就已經(jīng)對這件事的難易程度有了一個預(yù)判,，從不魯莽行事,。決定做這件事之后，首先思考在這個過程中會遇到哪些困難,，一旦遇到困難應(yīng)該怎么解決,。正因為他這種不懼怕困難，敢于迎接困難的態(tài)度,，使他在遇到困難時,，都能迎刃而解。要知道,，成功的道路上必然會有很多荊棘,，我們不能改變外力因素，但是能改變自己,。火蝠電商也時刻向大家傳達著這樣一種理念：心中永遠保持陽光,，相信未來是美好的,，以堅定的信念，勇敢面對暫時的困難,。

 一個優(yōu)秀的火蝠人,，總是會主動要求承擔更多的責任。在他的身上,，我也看到了這樣一種責任心,。在工作期間，他曾協(xié)助軟件部門對“蜂鳥速駕”軟件的視頻介紹做出輔助錄制,，也曾在公司組織的“高峰論壇會”活動上擔任主持人,。他認為，公司給了他表現(xiàn)的機會，給了他突破自己的機會,，同時,，能為公司出一份力,，他也感到很榮幸,。

說起能有今天這樣的成就,，他感慨道：“這一切都要感謝我的團隊,，和幫助過我的所有人,。”一直以來,，他都很喜歡去專研和探索這個未知的專業(yè)領(lǐng)域,，也經(jīng)常向有經(jīng)驗的前輩請教,。起初他還怕自己的問題是不是太多了,，前輩們會不會沒有耐心為他解答，當他熟悉之后發(fā)現(xiàn),，這里的每一個人都很有耐心，大家都愿意在一起溝通交流,，互幫互助,。古人云：三人行，必有我?guī)熝�,。這個道理,，放在每一個火蝠人身上都同樣適用,。在火蝠這個大團隊中,，從來都不缺乏好學(xué)的人，也從來都不缺乏分享自己經(jīng)驗的人,，大家都愿意虛心的學(xué)習(xí)他人身上的優(yōu)點，也更愿意把自己所學(xué)的分享給其他人,。

公司的發(fā)展離不開個人，火蝠一直以員工自身發(fā)展的角度出發(fā)，為每一位員工設(shè)身處地的考慮。正因為這樣，他都抱著與火蝠共同進步的理念,，對工作從不含糊，也從不喜歡說放棄,，一直都保持著更高的崇尚與追求,，為公司的發(fā)展全力打造更好的自己。在團隊榮譽的問題上,，保持著爭創(chuàng)第一的追求,。在公司的其他員工面前樹立良好形象并起到最好的帶頭作用,，把為公司創(chuàng)造更高的發(fā)展放在第一位,。同時,，他也表示,，自己未來會更注重團隊成長,，只要公司需要他,，他很樂意為火蝠奉獻自己的職業(yè)生涯。

V信關(guān)注：火蝠電商資訊,，后臺回復(fù)【表格】即可免費獲得操盤手積累一年的詳細實操12G干貨,！掌柜必備運營資料！

路過

雞蛋

鮮花

握手

雷人