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ONE象更新,!2020年壹串通新年家宴圓滿落幕
壹串通品牌策劃 2020-1-16 21:53
​ 2020年1月15日,,壹串通在壹會所舉辦了“ONE象更新”2020年壹串通新年家宴,。本次活動既是名為家宴,那就是家人們的團聚宴會,。到場不止壹串通的全體員工,,更有與壹串通兄弟公司青鳥工業(yè)設(shè)計以及壹串通多年的朋友們。你們是戰(zhàn)友,,是伙伴,,更是家人。2020年,,讓我們一起闊步向前,! 01 演講環(huán)節(jié) 復盤2019,奮進2020 活動伊始,,壹串通董事長李錦魁,、創(chuàng)意主席楊崇俊、各事業(yè)部合伙人以及青鳥公司以董事長宋灝為首的一行高管們分別上臺發(fā)表演講,。 首先,創(chuàng)意主席楊崇俊為本次家宴做開場致辭,。他提到現(xiàn)在站在2019年年末這樣的時間節(jié)點上,,最大的感受就是“還活著”。2019這一年,,有些以前的朋友,,現(xiàn)在不在了,大家都很不容易,,但是我們“還活著”,,這比什么都重要,也更能證明了我們頑強的生命力,。 “2019年,,客觀來講是我們經(jīng)歷過的最難的一年�,!币即ê匣锶藚茄┩ひ舶l(fā)出了這樣的感慨,。不論是宏觀大環(huán)境,還是我們服務(wù)的客戶所在的行業(yè),大部分都有不同程度的下滑態(tài)勢,。盡管很難,,但是我們依然也做出了亮眼的成績。同時,,吳雪亭也對2020年的工作重心也做出了相關(guān)安排,,核心工作就是要服務(wù)好現(xiàn)有客戶,固守基本盤,�,;诖耍粩嗟厝ネ卣故聵I(yè)空間,。 奮斗2020年,,家人們都是磨拳擦掌,枕戈以待,。壹串通合伙人李勁講述了“2020年要認真做好的三件事”:一是鏈接2020年中國品牌日,,推動品牌強國100強育計劃;二是探索打造私域流量商業(yè)閉環(huán),;三是連接米合測評平臺,,做好資源導入。三大計劃,,實際上也是三個賦能工具,,幫助壹串通能夠更好地服務(wù)客戶。 品牌營銷咨詢行業(yè)說到底是知識行業(yè),。作為品牌營銷行業(yè)從業(yè)人員,,如何才能更好地服務(wù)客戶?最終,,還是要不斷地提升我們的認知水平,。而對于這一點,壹串通合伙人湯飛有著深刻的理解,。他提到,,人與人之間最大的不同實際上還是“懂事”的早晚,如果說一個道理,,你能夠早兩三年,,甚至是早十幾天半個月知道,可能都給你的人生帶來很大的不同,。因此,,湯飛做了《當我們老了——不確定性時代的認知升級》的演講,重點提到關(guān)于企業(yè)經(jīng)營的六大認知升級要點: 1. 技術(shù)發(fā)展決定生產(chǎn)和組織方式 2. 人類發(fā)展是時間征服空間的歷史 3. 商業(yè)競爭本質(zhì)是資源配置的效率 4. 社會演進本質(zhì)是分化,,分化就是貼標簽 5. 認知是交易的起點,,認知即交易,、交易即關(guān)系 6. 理解進化,進化是這個時代永不停止的旋律 只有在垂直領(lǐng)域不斷地進行縱深思考,,掌握事物的原理級知識,,不斷進行認知升級,我們才能踩準時代的節(jié)拍,,與時共進,! 其后,青鳥工業(yè)設(shè)計以董事長宋灝為首的高管一行們也進行了相關(guān)致辭,。2019年不易,,是難關(guān)更是磨礪。未來2020年,,青鳥的家人們將不斷努力,,持續(xù)進化,與壹串通攜手共進,,邁向更美好的明天,。 最后,壹串通的大家長李錦魁在回顧總結(jié)2019年的同時,,也對未來2020年壹串通的各位家人們提出了三大要求: 一是要保持積極向上的心態(tài),。 2019年,每個人都很不容易,,但還是要以平常心去看待,。 平常心才是最大的道,平常心才是最大的福,。很多時候不是痛苦選擇了你,,而是你選擇了痛苦。所以要有積極樂觀的心態(tài),,做好本職工作,。 二是學會學習。 這個社會每天都在進步,,而那些固步自封的人、不愛思考的人,、不愛學習的人終將會被社會淘汰,。 所以說學會怎么去正確學習是很重要的,我們必須要深刻理解學,、習,、用三者之間的關(guān)系。 三是學會做人,。 首先要做的就是理解人性,。 千八百年來,,人們的生活方式雖然經(jīng)歷巨大的變遷,但是人性是始終不變的,。理解人性,,學會與人打交道,學會與人聊天,。尤其是在與客戶打交道時,,一個合同可能30分鐘就談完了,但是聊天卻可以聊上三天三夜,。只有多聊才會拉近關(guān)系,,才會有更多的了解,生意才會好做,。而想要做好這一點,,大家還是要提升綜合素養(yǎng)能力,要增長學識,、見識,。 在演講的最后環(huán)節(jié),董事長李錦魁也鼓勵大家,,2019年雖然難,,但2020年我們要充滿正能量,不管2020難不難過,,反正都得過,。而在這個過程中,我們要保持平常心,,腳踏實地,,做好自己的工作。 02 宴會環(huán)節(jié) 明星加持,,全場暢嗨 演講環(huán)節(jié)結(jié)束之后,,就到了輕松愉快的宴會環(huán)節(jié)。在陽光明媚的下午,,家人們盡情享受美食與音樂,。 入場寫下新年愿望,拿到對應(yīng)抽獎券,,看看誰的愿望會是幸運大獎的寵兒~ 簽到拍照,,一大波美照來襲,心里話不多說,,都寫在板上了,! 如此盛宴,有美照怎能沒有美食,?情懷燒烤VS小岳岳燒烤,,兩大燒烤攤現(xiàn)場PK,,看看誰會更受青睞? 音樂使人沸騰,,激蕩藝術(shù)靈魂,,本次活動是家人宴會更是音樂盛宴。 不僅有樂隊嗨唱,,更是有中國薩克斯風王子——伍迪的加持,。作為 中國樂壇薩克斯風演奏的領(lǐng)軍人物, 伍迪曾擔任 23屆金雞百花電影節(jié)開幕式音樂總監(jiān),,更是多次獲得國內(nèi)外各種獎項,,是 全球華人金曲獎獲得者, 先后在全國100余城市巡演,。 令人動容的是,,作為壹串通董事長李錦魁的多年好友,伍迪先生在接到壹串通宴會邀請之后,,十分重視本次出席,,特意提前三四天為本次宴會定制新曲。美妙的薩克斯音符俘獲了全場家人們的心,,傾情演繹的浪漫與經(jīng)典曲目讓人如癡如醉,。 舉杯推盞之后,抽獎環(huán)節(jié)的到來,,更是直接把活動的氛圍推向了高潮,,下面,就來看看是哪些幸運兒贏得大獎,! 最后,,站在2019年(農(nóng)歷年)年末這樣的一個時間節(jié)點,也送給大家《變量2》中一句話:當海里的水多,,我們就當魚,,待在水里;當海水退潮了,,我們就上岸去,,把自己進化成兩棲動物。 這就是所謂的進化,。在大歷史的長河里,,進化一詞冷酷無情,卻又永遠是解釋歷史真相最佳選擇,!時不我待,只爭朝夕,!2020年,,祝愿大家能夠在新的一年里不斷進化,,不斷進步! 最后的最后,,ONE象更新,,新年新氣象,小編在這里給大家拜個早年,!2020年,,祝愿你有: “鼠”不盡的笑容! “鼠”不盡的幸福,! “鼠”不盡的鈔票,! “鼠”不盡的美滿生活!
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火蝠家宴,,為夢想助航
火蝠電商 2018-1-31 17:11
2017年火蝠電商面臨了許許多多的困難和挑戰(zhàn),,火蝠人以其飽滿的熱情和辛苦的付出換來的是讓人艷羨的成功,創(chuàng)造了超越往年戰(zhàn)況50%的歷史佳績,。 2017年2月,,火蝠電商正式接受天貓官方的認證,被評選為準四星級服務(wù)商,。 2017年4月,,開始著手打造火蝠電商生態(tài)鏈,依據(jù)火蝠服務(wù)商這個主體,,裂變?yōu)樾旅襟w,、品牌孵化、品牌運營,、品牌設(shè)計,、五星客服、視覺攝影六大板塊,。 2017年8月,,火蝠電商從一百多人迅速成長壯大到現(xiàn)在的四百人,越來越多的小伙伴加入火蝠電商的大家庭,。 2017年9月,,在阿里巴巴組織的《一戰(zhàn)成名·電商運營爭霸賽》中榮獲傳奇獎殊榮。 2017年11月,,在2017雙11大促中,,火蝠電商服務(wù)店鋪總銷售額突破1.63億。 2017年12月,,2017年雙12全天總業(yè)績突破6526萬,,創(chuàng)造了超越往年戰(zhàn)況50%的歷史佳績! 這些傲人的成績背后是火蝠人通宵達旦的艱苦付出和敢于拼搏的勇氣。 在2017年的年末之計,,火蝠人又一次團結(jié)在一起,,用歡樂的舞蹈和充滿自信的歌聲迎接2018新一輪的挑戰(zhàn)。 火蝠電商的小伙伴們已經(jīng)迫不及待的等著簽到進入會場了,。 大家也快跟著小編一起走進載歌載舞的現(xiàn)場,,感受火蝠人的熱情和歡樂吧! 火蝠電商CEO鐘雨清就2017年度總結(jié)和2018規(guī)劃致詞,。 2017是火蝠關(guān)鍵性的一年,,這一年有了太多太多的突破和成就,官方認證,、迅速擴張,、一戰(zhàn)成名、1.63億等等,,這是每一位火蝠人共同努力奮斗的結(jié)果,。2017有了堅實的基礎(chǔ),2018火蝠一定能更上一層樓 然后由喻總,、許總和王總給給優(yōu)秀員工,、優(yōu)秀管理、優(yōu)秀團隊頒獎,。 首先由人事部帶來活力無限的開場舞,,一舞good time恰到其份的形容此時此刻每一個火蝠人激動的心情,更是點燃了大家的熱情,。 由運營二部主管劉翔帶來深情獨唱《舊情綿綿》,,低沉而溫暖的聲音略微帶著一絲的傷感,而品牌部的小品《打劫》讓大家臉上都綻放出了笑容,,這起起伏伏中不就像火蝠人面對困難依然微笑向前的精神嗎,?又一段舞蹈《咋了爸爸》讓大家在這一刻都沉浸在年會喜悅中。 抽獎肯定是年會中大家最期待的環(huán)節(jié),,由火蝠電商市場部總監(jiān)喻蓮君揭曉獲得三等獎:華為平板M3內(nèi)存128G,,三名幸運兒抽得獎品。 由市場部的才女喻瓊帶來冷艷獨舞《cry cry》,,驚艷到了每一個在場的火蝠人,,又一次將觀眾的熱情點燃。而許笈的一首時下流行的嘻哈風格的《苦行僧》,,火蝠的小伙伴們也正是用著這種深藏功與名的默默付出精神去戰(zhàn)勝困難的,,去自信的告訴大家我就是一名平凡又驕傲的火蝠人。 接下來由專思寧美女團隊帶來性感熱辣的舞蹈串燒,,美女們身姿曼妙的熱舞和接下來的帥哥組合帶來的酷炫狂霸拽的熒光《雙節(jié)棍》將火蝠家宴的氛圍推向了高潮,。 你們有木有被撩到?(小編我早已成了小迷妹了) 在高潮中又一次迎來了大家無比期待的抽獎環(huán)節(jié),兩臺IPad mini內(nèi)存128G的平板會花落誰家呢,?現(xiàn)在就為大家揭曉哦,。 緊張過后,由葉銘輝等人帶來今朝有酒今朝醉的樂觀豁達的《滄海一聲笑》,,一曲足以緩解大家的緊張和沒中獎的遺憾。 之后以火蝠合伙人之一布松為代表帶來一曲《大王叫我穿漢服在山上跳一曲極樂凈土》更是給每一個火蝠人又一次帶來了視覺和聽覺上的震撼體驗,。 接下來由蘇浩然和他的小伙伴們帶來的幽默風趣的小品《斗地主》,,更是賺足了大家的笑聲。 而熱舞串燒《save+clicli+nonnono》,,開場不到一秒就燃爆了大家的眼球,,讓現(xiàn)場的氣氛瞬間燥起來了。 最后市場部全體成員帶來的歌曲《我相信》唱出了每一個火蝠人的心聲和對未來的期待:2018,,火蝠人前程似錦,;2018,火蝠人財源滾滾,;2018,,火蝠人萬事如意,在“旺旺”的狗年里更加旺起來,。 節(jié)目的最后由王總給公布一等獎的獲得者,,一等獎是IPhone X蘋果手機一臺,恭喜我們的楊新宇抱得大獎,! 而年會的最終大獎由得票最高的《咋啦爸爸》節(jié)目表演者獲得,。 在大獎的揭曉之后,8名火蝠合伙人自信昂揚的走上舞臺,,美麗的司儀小姐姐為他們送上象征著火蝠電商2018年大展宏圖的紅色圍巾,,由火蝠總經(jīng)理鐘雨清親自為他們帶上。 火蝠速度源于一群將火蝠夢作為自身夢想而共同奮斗的伙伴,,大家團結(jié)一致,,奮力向前火蝠電商會變得越來越好�,!� 在過去的3年中鐘雨清從自己的基層員工中共提拔了8位合伙人,,他們分別是:華僑、布松,、李盼,、唐偉榮、王婷,、秦海山,、鐘業(yè)平、聶雪芬。接下來火蝠電商的合伙人肯定還會從公司里表現(xiàn)優(yōu)異并對公司有突出貢獻的人中選拔,�,;痱鸷匣锶藭鹆吭絹碓礁撸院蠡痱鸷匣锶瞬粌H僅是公司的一項制度,,而是一份榮譽,、責任、擔當,。當人有榮譽感,、滿足感、歸宿感時,,人會發(fā)展的越來越好,,發(fā)展的步伐也就會越來越快,希望大家能夠朝著同一個目標發(fā)展,,同火蝠電商一起往前進,。 如今火蝠合伙人再添一名成員——劉翔。群體之力匯聚自孤狼,,孤狼之力來源于群體,。劉翔憑靠著自己沉穩(wěn)的性格,一步步將團隊組建起來,,現(xiàn)在已經(jīng)形成一個極其穩(wěn)定,、富有凝聚力的團體。憑借自身的出色的實力把自己的團隊打造成運營部最高銷售業(yè)績的小組,。 火蝠合伙人火蝠家宴正式拉開了序幕,。 在歡聲笑語中,晚宴慢慢進入了尾聲,,給2017年正式劃上了一個完美的句號,。 所有的結(jié)束,不過是另一種開始,,火蝠人這身像火的一般的熱情永遠不會褪去,, 火蝠人已經(jīng)準備好迎接2018新一輪的挑戰(zhàn),憑借勇攀高峰的勇氣去征服電商界每一座的險峰,,去刷新更多的紀錄,,去創(chuàng)造嶄新的奇跡。2018,,請各位拭目以待,。
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回顧2012,展望2013
深圳優(yōu)勢智業(yè) 2013-2-18 10:48
—— 優(yōu)勢智業(yè)2012年終總結(jié)大會 2013年2月4日,,優(yōu)勢(中國)品牌智業(yè)機構(gòu)2012年終總結(jié)工作會議在深圳蔡屋圍大酒店隆重召開,。 優(yōu)勢智業(yè) 總經(jīng)理漢中先生以“回顧2012,,展望2013”為題進行了工作總結(jié)拉開了本次年會的序幕。漢中先生在肯定2012年發(fā)展與壯大的同時,,制定了2013年的工作目標,,推出了優(yōu)勢智業(yè)三年成長“136計劃”,強調(diào)與公司同仁齊心協(xié)力,,共同將優(yōu)勢推向更高的臺階,。 品牌營銷 管理中心、創(chuàng)作管理中心,、客戶服務(wù)中心,、行政管理中心等各部門的負責人分別發(fā)言,對2012年工作進行總結(jié)與分析,,圍繞2013年年度目標制定了具體的工作計劃。會上,,公司充分肯定各位同仁2012年的工作,,評選出了公司“優(yōu)秀員工”和“優(yōu)秀管理者”。最后,,品牌營銷管理中心相關(guān)項目部對年度優(yōu)秀案例進行了分享,,思想的火花與碰撞也推動著優(yōu)勢智業(yè)2013推出更好更優(yōu)秀的作品。 喜悅伴著汗水,,成功伴著艱辛,,遺憾激勵奮斗�,;厥走^去我們熱情洋溢,,堅定現(xiàn)在我們激情澎湃,展望未來我們斗志昂揚,。讓我們在2013年張開騰飛的翅膀,,向著更高的目標飛翔,讓我們攜手并肩,,志存高遠,,實現(xiàn)新跨越,共創(chuàng)新輝煌,!優(yōu)勢2013,,見證突破,持續(xù)騰飛,!
個人分類: 優(yōu)勢新聞|758 次閱讀|0 個評論
銷售年會感想
熱度 1 楊博博 2013-1-25 16:27
一年一度的銷售會議已經(jīng)結(jié)束了,,我的心久久的不能平靜下來,會上的場景歷歷在目,,眾多同事的經(jīng)歷和交流值得我們的深思和學習,,在其中有位同事更給我留下深刻的印象,,從剛到公司的300萬,到第二年的800萬,,到第三年的1000 多萬,,更到如今的3000多萬,從一個個顯著的數(shù)字中,,我們可以清晰的看到,,他的銷售業(yè)績在逐年的成倍的往上增長,我相信,,在他的身上,,關(guān)于銷售這塊, 一定有值得我們大家學習和深思的地方,,也值得我們大家共同的探討,,你們說是嗎,在開始探討之前,, 我想大家都知道,,根據(jù)以往的慣例,在任何一家公司,,讓公司里面能讓其他人記住的除了老板,,估計就是那些取得優(yōu)異成績的銷售人員 ,您們說是嗎,。 從這段時間與他的接觸,,我個人認為在他的身上有一些值得我們學習的地方 1定位準確,我相信在他來我們公司之前,,應(yīng)該仔細的考慮過,,他以前是做鋼結(jié)構(gòu)的,并做了一段時間的工程管理,,對我們這個行業(yè)有一定的認知和了解,,應(yīng)該都這個行業(yè)得發(fā)展是比較看好的, 并且我們這個行業(yè)是鋼結(jié)構(gòu)里面的一個分支,,他對 這塊比較的熟悉,,以往的關(guān)系和工作能帶給他一定的幫助 2技術(shù)熟練,從這段時間與他在一起的情況,,我感覺他對技術(shù)方面比較的熟悉,,能根據(jù)客戶的需求,幫助客戶解決技術(shù)方面的一些問題,,尤其是涉及到施工方面,,有些見解能取得客戶的認可和支持,我感覺這些不但和他以前的工作經(jīng)歷相關(guān)還和他個人在新的行業(yè),,新的公司,,面對新的產(chǎn)品的學習有關(guān),,一個人尤其是一名銷售人員,只有對自己的產(chǎn)品比較了解,,才能從根本上解決客戶的問題,,只有從根本上解決客戶的問題,才能取得客戶的認可,,只有取得客戶的認可,,才有可能把產(chǎn)品銷售出去。您說呢,? 3有自己的圈子,,在和他認識的這段時間,我發(fā)現(xiàn)他的好多項目信息都是通過他的朋友介紹過來的,,這也和他平時的積累有一定的關(guān)系,,也和他以前的工作有一定的關(guān)系,這一點我們可以從他以前和目前從事的工作可以看出,,是相輔相成的,,他從來就沒有完全離開自己鋼結(jié)構(gòu)的圈子,我們大家都知道,,一個人的成功,也需要別人的支持,,一個做的很好的銷售人員,,他的工作都比較的穩(wěn)定,大多都是在一個行業(yè)或一個公司做了很多年,,根據(jù)慣性我們大家都知道這么一個道理,,一個人在一個行業(yè)做的越久,那么他在本行業(yè)認識的人也就越多,,客戶也就越多,,朋友也就越多,有相關(guān)的項目大家都會首先想到他,,為他源源不斷的提供一些新的項目信息并可供他篩選,,有的就直接找到他,我們大家知道,,每個人都喜歡和自己熟悉的或認識的人打交道或做生意,,這是人的天性,也是安全的需要,,您說呢,? 4待人以誠,無論我們做那一塊,,我們都要待人以誠,,尤其是面對一些大的老板或客戶,,大家都應(yīng)該明白這么一個道理,人家既然能當老板,,既然能做的這么大,,那么他絕對的不會是笨蛋,相反他可能會比你要聰明的多,,耍小聰明的人或許能得逞一時,,但往往會因小失大,得不償失,,也不要一味的依賴那些所謂的銷售技巧,,在面對客戶時,你要能讓其感受到你的真誠,,感覺到你的方案目前是最適合他,,為他著想,對他有幫助,,能滿足他的需求,,那么在同等條件下,他會優(yōu)先考慮的你的產(chǎn)品或服務(wù) 5目標明確,,在與他在一起的這段時間內(nèi),,我發(fā)現(xiàn)他有一個十分值得我學習的地方,那就是目標比較明確,,對一個項目的把握比較的到位,,通過項目 前期的交流,他對項目會有一個評估,,如果感覺合適有戲,,他才會努力的去跟進。 6思維靈敏,,語言表達十分到位,,能在合適的時間,合適的地點,,面對不同的人,,說出合適的話語,這點,,我個人認為和一個人的閱歷是有關(guān)的,,我們大家都知道在平時他的話不多,但一見客戶又是一個不同的情形,,能站到客戶的角度來思考問題,,如我和他去秦皇島就是這樣 由此可見,一個在某方面做的好的人,,在他身上總會有些閃光點值得我們學習和深思,。如果我們有幸見到這個人,,我們就要思考以下問題 1他為什么能做的這么好? 2他的優(yōu)勢是什么,? 3他有什么核心競爭力,? 4這些優(yōu)點那些值得我們借鑒? 5值得我們學習,? 6我們應(yīng)該如何學習他,? 7如何吸收他的優(yōu)點? 8我們?nèi)绾蝸沓剿?
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