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為什么受傷的總是你?
熱度 7 張俊屏 2013-3-7 09:12
有一位久不聯(lián)系的朋友近日打電話向我訴苦,,說什么工作太累,,工資太低,老板心太黑,,簡直沒法再干下去了,。早已年過三十的他,在一線選擇的余地越來越小,,面對 90 后的異軍突起,,長年累月在一線拼殺下來,,優(yōu)勢早已蕩然無存了,。面對近兩年行業(yè)整體不景氣,企業(yè)裁人分波不斷,,薪資水平有不斷下調(diào),,通貨膨脹不斷加劇,生活的壓力又與日俱增,,面對人生的十字路口,,他茫然不知所措,。 我知道他一直以來比較厚道,對他這幾年的工作狀況也比較了解,,對他所服務(wù)的公司更是了如指掌,,對他的上司也比較熟悉。在我們這個(gè)行業(yè),,他的上司簡直富得流油,,作為一個(gè)高級打工仔,身價(jià)早已超過一千萬,。他是一個(gè)重感情的人,,他的上司更是一個(gè)會(huì)“玩弄感情”的人。他們公司的營銷水平之差,,真叫人不敢恭維,,活生生把一個(gè)響當(dāng)當(dāng)?shù)谋淦放平o折騰的人不人鬼不鬼,但他的上司特別有政治天賦,,把集團(tuán)上下的關(guān)系大點(diǎn)的順順當(dāng)當(dāng),,在陜西市場儼然土皇帝一個(gè)。許多家電品牌在陜西近十年不知走馬觀花換了多少茬大區(qū)經(jīng)理,,而他的上司卻巋然不動(dòng),,像不到翁一樣在源源不斷地收獲著這片土地提供的豐厚果實(shí), 15 年來,,他的上司既是公司的一把手,,又是私底下的總代理,這一點(diǎn)集團(tuán)總公司不大了解,。其實(shí),,在我們這個(gè)行業(yè),這是大家私下公認(rèn)的秘密,,但他的上司卻總是滿口否認(rèn),。 服務(wù)五年來,這位朋友都兢兢業(yè)業(yè),,上司指到哪里打到哪里,,但每到算工資的時(shí)候,卻又稀里糊涂大打模糊戰(zhàn),。面對 2012 年市場整體蕭條,,他所服務(wù)的公司工資卻又拖來拖去,據(jù)他講,,已經(jīng)有三個(gè)月沒有領(lǐng)到工資了,。電話里他的語氣有些憤懣,但又不忍心離開這位上司,。每次他們出差從市場回來,,上司都為他們親自下廚做各種他們喜歡的美食,,逢年過節(jié)都有禮品相送,每次都稱他們兄弟,,老板也愿意把他的苦悶向他們訴說,,多少次茶余飯后,說到傷心處,,大家都深情地掉下動(dòng)人的眼淚,,五年中,彼此不知有多少次這樣的感動(dòng),。 五年過去了,,同齡的業(yè)務(wù)或者早已躍升為經(jīng)理,或者早已買房買車,,或者早已自行創(chuàng)業(yè)了,,這位仁兄卻依舊拼搏在市場最前沿,而且時(shí)不時(shí)還過著提心吊膽的日子,,工資不能按期到手,,一家人又不能沒有收入來源。在電話里我勸他早早離開,,趁著這個(gè)春天,,早點(diǎn)離職尋找更好的東家,憑他的執(zhí)著一定也能再創(chuàng)佳績,。 心中雖很痛,,可他依然猶豫不決,一是害怕三個(gè)月工資拿不到手,;二是不忍心離開他的那位上司,。勸道這里,我突然沉默了,,如果不及早做好打算,,一年時(shí)間又將很快過去,而他心中的痛依舊會(huì)延續(xù)到下一年,。 五年時(shí)間了,,五年不知又會(huì)發(fā)生多少翻天覆地的變化,一個(gè)本科只需要四年,,而他呢,?五年依舊掙扎在貧困線不能自拔,面對家人的不斷質(zhì)疑,,同齡人的不斷超越,,不知他有何感想?五年來他依舊在上司為他編制的美麗陷阱中大談特談義氣,,他依舊不明白每時(shí)每刻在這個(gè)世間上演多少絕情的事,;五年來,他痛苦過,,抱怨著,,迷茫著,可他依舊沒有魄力去改變現(xiàn)狀,,三十幾歲的他,,不知還有多少青春去虛度,以后的他,,不知又會(huì)怎樣,? 兄弟,請停止抱怨吧,!認(rèn)清現(xiàn)實(shí),,認(rèn)清你的上司,好上司是什么,?好上司的首要標(biāo)準(zhǔn)就是不斷地培養(yǎng)行業(yè)精英,,做別人的上司,最起碼要給下屬兩樣?xùn)|西,,一是讓下屬學(xué)到東西,;二是讓下屬吃飽飯,打工者那個(gè)不希望工資高,?如果這兩樣?xùn)|西一樣都給不到,,你就做不好別人的上司,因?yàn)橛心芰Φ南聦僬l愿意跟著你呢,?兄弟,,你真的要好好反思反思了,為什么受傷的總是你,?
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