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看電影《泰囧》帶來的營銷啟示: 一起飛翔 2013-1-6 13:08; 　　《泰囧》這部電影相信有不少人看過,，從營銷的角度回顧整部電影，給企業(yè)管理有如下啟示：　　企業(yè)ｌｅａｄ運(yùn)籌帷幄：企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人對(duì)企業(yè)要有良好的掌控力,，對(duì)未來可能出現(xiàn)的風(fēng)險(xiǎn)有預(yù)見性,。片中,，徐朗和高博去找的大股東，早就預(yù)料到徐高二人日后的紛爭(zhēng),，胡大股東制定了兩個(gè)人同時(shí)簽字才能生效的合同,，體現(xiàn)了對(duì)企業(yè)的非凡掌控力。正面的典范有蜀國的軍師諸葛亮,，諸葛亮臨終之時(shí),，給了楊儀一個(gè)錦囊，并對(duì)他說：“我死,，魏延必反,；待其反時(shí)，汝與臨陣,，方開此囊,。那時(shí)自有斬魏延之人也�,！焙髞砦貉庸嬖旆�,，楊儀則用此計(jì)，魏延被馬岱殺死,。作者在這里還用了一首詩來稱贊諸葛亮：“諸葛先機(jī)識(shí)魏延,，已知日后反西川。錦囊遺計(jì)人難料，卻見成功在馬前,�,！狈疵娴挠袊赖狞S光裕ｖｓ陳曉的權(quán)利爭(zhēng)奪戰(zhàn)，如果黃光裕在收購永樂后,，對(duì)未來有一個(gè)清晰的判斷,，給陳曉一個(gè)清晰的定位，陳曉估計(jì)想功高過主也不是那么簡(jiǎn)單的事情,。這些案例都給現(xiàn)在企業(yè)的掌門人上了一堂必須課,，企業(yè)家必須有遠(yuǎn)見卓識(shí)，規(guī)避企業(yè)風(fēng)險(xiǎn),。長(zhǎng)松營銷系統(tǒng)工具包（ http://bj.cs#/ywgjb/ ）打造精英團(tuán)隊(duì),，提高客戶成交率！　　集團(tuán)核心人才管理：如何管理企業(yè)的核心人才,，避免企業(yè)不同部門之間高管,、企業(yè)的職業(yè)經(jīng)理人和開國元老之間爭(zhēng)權(quán)奪利造成的企業(yè)內(nèi)耗。影片中徐朗和高博為了實(shí)現(xiàn)個(gè)人目標(biāo),，各自心懷鬼胎,，展開了陣地戰(zhàn)，間諜戰(zhàn),，不僅浪費(fèi)財(cái)力物力,，甚至?xí)䥺适髽I(yè)新品推廣的絕佳機(jī)會(huì)，給同行留出破綻和空檔,。企業(yè)應(yīng)該重視徐朗們和高博們和諧共處的方法,，讓他們發(fā)出正能量推動(dòng)企業(yè)的發(fā)展。對(duì)企業(yè)高管如何規(guī)避掣肘,，筆者建議從以下兩方面出發(fā)，一是制定清晰的崗位職責(zé),，避免高管間的權(quán)利交集和權(quán)利真空,，用人不疑，疑人不用,。二是制定有效的監(jiān)督機(jī)制,，以制度約束企業(yè)高管的行為，特別是財(cái)務(wù)制度和監(jiān)審制度,。這樣雙管齊下,，才能有效推動(dòng)企業(yè)核心的火車頭們帶領(lǐng)著企業(yè)步入健康的軌道。　　善待合作伙伴：泰囧片中,，徐朗為了自己的私利,，不惜利用王寶的人性弱點(diǎn)。成立泰國組合,，假借成人之美,，實(shí)為暗度陳倉,。當(dāng)王寶一次次無心的破壞了徐朗的找廟計(jì)劃，徐朗終于從羊皮里面露出真面目,，情急之下也說出了和王寶成立組合的真正目的,，可謂傷透了王寶這位合作伙伴的心。現(xiàn)實(shí)中,，企業(yè)對(duì)自己的合作伙伴一定要善待,，實(shí)現(xiàn)雙贏。成功的案例有年?duì)I業(yè)額近７００億元的娃哈哈集團(tuán),，它的成功與其獨(dú)創(chuàng)的聯(lián)銷體模式是分不開的,，企業(yè)利益和經(jīng)銷商利益緊密的捆綁起來形成合力。并且娃哈哈對(duì)經(jīng)銷商提前打到公司的貨款支付一定的利息,，所以宗慶后才可以自信的說自己企業(yè)不缺錢,，有充足的現(xiàn)金流。壓榨客戶的例子大家可能也還記得,，高盛集團(tuán)（Ｇｏｌｄｍａｎ�,。樱幔悖瑁螅┣岸螘r(shí)間被自己人猛烈抨擊，該行一員工在紐約時(shí)報(bào)發(fā)表措辭尖銳的辭職信,，稱這家華爾街巨擘是“有毒”的地方,，管理層形容自己的客戶是“傻子”。其中一段話是這樣的“如今,，很多高盛領(lǐng)導(dǎo)人的做法讓人覺得,，高盛原來的文化已經(jīng)不復(fù)存在。　　我出席衍生品銷售會(huì)議,，會(huì)上沒有花哪怕一分鐘時(shí)間來討論如何幫助客戶,，而僅僅討論我們?nèi)绾文軌驈目蛻羯砩腺嵢∽疃嗟睦麧櫋Ｈ绻且晃粊碜曰鹦堑耐庑侨瞬⑶覅⑴c到其中的一個(gè)會(huì)議,，你會(huì)感覺到,，客戶的成功和進(jìn)步完全不是會(huì)議的議題”這些負(fù)面消息對(duì)高盛的影響可見一斑。　　泰囧的票房如日中天,，開啟了國產(chǎn)影片重整雄風(fēng)的大門,。在整個(gè)經(jīng)濟(jì)環(huán)境如此不盡如人意的情況下，企業(yè)家如何讓自己的企業(yè)不“太囧”,，希望上述觀點(diǎn)能給處在“囧途”的企業(yè)些許幫助,。推薦閱讀： http://bj.cs#/yewu/88153/; 643 次閱讀|0 個(gè)評(píng)論

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