標簽: 員工職業(yè)化

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贏在起點---新員工職業(yè)化: 李禹成 2013-4-10 15:46; 贏在起點 --- 新員工職業(yè)化【內(nèi)容簡介】一,、職業(yè)化就是專職化或?qū)I(yè)化二、職業(yè)化的工作技能就是“像個做事的樣子” 三,、職業(yè)化的工作形象就是“干什么的就像什么” 四,、職業(yè)化的工作態(tài)度就是“用心把事情做好” n 什么是職業(yè)化？職業(yè)化就是專職化或者專業(yè)化,。分為四個部分,。 1. 你對你做的事內(nèi)行不內(nèi)行,，你的知識豐富不豐富，技能好不好,，這是職業(yè)化的工作技能,。 2. 你的樣子像不像搞這一行的，合乎不合乎這一行的規(guī)矩,，有沒有這一行所要求的基本素質(zhì),，這是形象，樣子一看就可以看出來,。 3. 你做這個事情的時候,，是不是很認真去做，凡是力求完美將這個事情做好,，這是態(tài)度,。 4. 公司不是只開一天，公司一開就想開很久,。 n 目前很多公司的經(jīng)理人和員工都不太職業(yè)化,，是因為什么呢？ 1. 總認為企業(yè)就是以賺錢為目的,，至于職業(yè)化到什么標準沒有一個概念,，也從來不打算去要求 2. 那就是員工自己本身也不認為這很必要，我就是這個樣子,，我行我素,，公司不喜歡無所謂，我換一個工作,，公司愿意要我我就一直呆,，呆到我自己不愿意呆。這是老板無所謂,、員工無所謂,。 3. 遇到這樣的客戶和員工我們就是無奈。課程大綱：一,、如何理解職業(yè)化 1,、學校與企業(yè)的差別 2、現(xiàn)代企業(yè)用人的標準 3,、怎樣適應(yīng)快速多變的企業(yè)環(huán)境二,、由學生向職業(yè)人的轉(zhuǎn)變 1．學生與職業(yè)人的區(qū)別 2．職業(yè)人所應(yīng)該具備的心態(tài) 3．做適合企業(yè)的員工三、新員工職業(yè)發(fā)展的六大關(guān)鍵 1,、方向比努力更關(guān)鍵 2,、態(tài)度比知識更關(guān)鍵 3、能力比薪水更關(guān)鍵 4,、情商比智商更關(guān)鍵 5,、團隊比個人更關(guān)鍵 6,、第一比第二更關(guān)鍵; 個人分類: 課程大綱|235 次閱讀|0 個評論

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