中國本土企業(yè)成功的新產(chǎn)品開發(fā),、上市究竟需要什么樣的認識和策略?概而言之,,本質(zhì)就是資源整合——創(chuàng)造力資源、消費者資源,、企業(yè)資源和社會資源的系統(tǒng)整合,。 創(chuàng)造力資源——無處不在的精靈 1.壓力帶動創(chuàng)造力倍增 在新產(chǎn)品開發(fā)過程中,很多企業(yè)的研發(fā)人員得到了過度的資源(包括時間資源),,研發(fā)團隊是在相對“奢侈”的環(huán)境下和非常寬余的時間內(nèi)完成作業(yè),,這時研發(fā)團隊容易犯的錯誤就是不斷給新產(chǎn)品加上新的要素和特性,甚至導致方向偏離,。 企業(yè)團隊總是在壓力下帶來創(chuàng)造力升級,�,!白詈笃谙蕖笨梢愿淖冄邪l(fā)團隊的行為模式和思考模式,,它促使企業(yè)研發(fā)人員(R&D和市場人員)在可能的范圍思考問題,而不是無限制地給新產(chǎn)品加上不必要的新特征,,漫無目的地對新產(chǎn)品上市進行“最優(yōu)秀”方案籌劃,。 2.意志決定創(chuàng)造力的作用方向 新產(chǎn)品開發(fā)上市中有兩種常見的錯誤領導方式:一是“不給方向”。領導不定期地出現(xiàn)一下,,以便知道事情進行到哪一步了,,或者不時地給點兒“建議”,并不解決深層的問題,,高級管理者的這種意志會很快地傳染給團隊,。二是“不停地改變方向”。高級管理者經(jīng)常會因為一些困難而改變最初的新產(chǎn)品開發(fā)上市目標,或者在新品上市即將形成銷售勢頭時缺乏堅持,,急于嘗試各種路徑,。 在中國尚未規(guī)范的市場環(huán)境下,很多新產(chǎn)品的成功上市不是取決于絕對品質(zhì)制勝或者差異化領先,,常常決定于企業(yè)團隊的意志,,因為意志決定創(chuàng)造力的作用方向。不停地改變目標,,給團隊不一致的信息,,將會對創(chuàng)造力造成極大的打擊,對新產(chǎn)品成功的障礙顯而易見,。 3.換位思考尋找創(chuàng)造力源泉 大多數(shù)本土企業(yè)進行新產(chǎn)品開發(fā)上市,,常常有社會服務機構(gòu)介入,從消費者和競爭調(diào)研開始,,經(jīng)過產(chǎn)品創(chuàng)意,、產(chǎn)品概念、過濾,、評估,、開發(fā)和測試等等一系列的流程和作業(yè)規(guī)范。但是我們應該警惕,,新產(chǎn)開發(fā)上市過程中過分講究大量的流程化作業(yè)會扼殺創(chuàng)造力,。新產(chǎn)品開發(fā)上市的創(chuàng)造力來源于現(xiàn)場感悟——到客戶那里去體會。 在新產(chǎn)品開發(fā)上市過程中,,我們經(jīng)常會陷入“創(chuàng)造力陷阱”——有太多的創(chuàng)意方向和創(chuàng)新要素,。這時我們需要的是仔細斟酌新產(chǎn)品開發(fā)上市的黃金定律:你是自己第一個客戶。如果開發(fā)成功,,你就是第一個購買和使用的人,;在你期望的地方(場所)賣給目標消費者你自己會買的產(chǎn)品! 消費者資源整合 既然新產(chǎn)品開發(fā)上市的創(chuàng)造力源于對消費者的“換位思考”,,那么新產(chǎn)品要想成功就必須善用消費者資源,,就必須找到一種方法和目標消費者同步,挖掘他們在新產(chǎn)品上的需要(他們或者不知道,,或者不能用語言表達出來),,并努力讓消費者資源增值。 1.錯誤比沒有更加可怕 傳統(tǒng)的新產(chǎn)品研發(fā)上市,,企業(yè)有兩種處置消費者資源的方式:第一種是不做調(diào)查研究,,他們相信自己的假設和判斷能力,認為自己了解市場,、了解消費者勝過消費者自身而沒有在現(xiàn)實環(huán)境下考察一遍,;第二種則是過分地調(diào)查,,從創(chuàng)意、過濾,、評估,、開發(fā)和測試等等流程和環(huán)節(jié)進行大量的調(diào)查,仿佛是層層把關,,逐級檢驗,。 需要指出的是,如果你要開發(fā)一上市就一鳴驚人的新產(chǎn)品,,就必須慎用傳統(tǒng)的訪談小組或量化調(diào)查——消費者時不時在每個環(huán)節(jié)以“專家”的身份來評價“好與不好”和提出建議,,而不是以“消費者”的身份來體驗“我有購買的沖動嗎”。有時錯誤信息比沒有更可怕,,所以我們有必要多多地“生活”在客戶那里進行訪問和觀察,。 2.快上市場,讓消費者體驗 成功的新產(chǎn)品研發(fā)上市,,尤其是相對機會市場的新產(chǎn)品(改良/改進型產(chǎn)品),,不應走結(jié)構(gòu)化的線性研發(fā)路線(創(chuàng)意、過濾,、評估,、開發(fā)和測試等),而是采用“迅速試探法”,,快速將新產(chǎn)品推向市場,。首先,時間被大大壓縮了,;其次,,如果一個新產(chǎn)品不能激發(fā)起消費者的熱情,團隊就重新設計,。不要把大量的時間和精力耗費在階段性的回顧會議上,。 從新產(chǎn)品概念到模型到市場測試再到下一個模型,迅速進行消費者欲望測試——不是讓他們回答“喜歡不喜歡”或者“我更喜歡這個”,,而是真正了解他們購買的沖動(現(xiàn)在就想買)有多強烈以及多少人有這么強烈,,直到你將新產(chǎn)品放在潛在消費者面前確定價格,真的想賣給他們——這時你才能得到真正有價值的信息,。 3.真正讓消費者資源增值 新品開發(fā)過程中針對目標消費者的欲望測試的每次結(jié)果,,都應對新品研發(fā)產(chǎn)生積極的意義,并在上市過程中不斷修正新產(chǎn)品,,通過核心消費群體的口碑效應帶動更多的邊緣消費者,形成銷售“勢”力,。 企業(yè)資源整合 雖然你是在設計消費者想要的產(chǎn)品,,但是絕對的消費者需求導向有時會引起錯誤的方向,企業(yè)必須審視自己的資源。 1.角度不同,,整合企業(yè)資源的水平和能力就會不同 新產(chǎn)品開發(fā)上市的第一步是組織問題,,誰來進行新產(chǎn)品開發(fā)至關重要。R&D部門的工程師不敢大膽公開自己的“設想”,,因為他們習慣于思考一系列不可能的理由——成本,、技術限制、生產(chǎn)困難等等,。市場部經(jīng)理聽到消費者這樣或者那樣的需求,,也急于想滿足這些需求,所以很難決定什么應該講,,什么不應該講,。最終,導致技術部門怕提要求,,市場部門不停地想提要求,,再加上不同部門人員相互競爭,如果領導層不參與其中,,新品開發(fā)注定要失敗,。只有企業(yè)領導層才具有整合企業(yè)資源的水平和能力,“最大限度地整合企業(yè)有限的資源”滿足最大可能的消費者需要,。 在新品開發(fā)上市過程中,,社會服務機構(gòu)也會介入其中,研究消費者和競爭形態(tài),,設計新產(chǎn)品上市推廣計劃并輔助實施,,只有當他們站在企業(yè)的角度去考慮整合企業(yè)資源(人力、物力,、財力甚至執(zhí)行力等等),,才能夠避免方案和執(zhí)行力的“不和諧”。 2.最大范圍和最小范圍的信息共享 眾多失敗的新品開發(fā)上市案例都有一個共同的規(guī)律:技術部門和市場部門每個人都沒聽別人在講什么,。技術人員追求技術完美,,不斷增加不必要的新性能;市場部門則設計一些企業(yè)現(xiàn)有技術無法解決的要求,,雙方的信息資源沒有在最大范圍內(nèi)真正共享并發(fā)揮效應,。 與之相反的另一種情況則是,在每次的新品研發(fā)上市協(xié)調(diào)會議上,,市場經(jīng)理都會不停地提出“如果加上這個會更好,,保證銷售效果會翻番”,如此等等,。領導者也不應該讓這些不斷的建議不斷地傳到研發(fā)團隊成員的耳朵里,。信息“共享”必須適度,,盡快讓新產(chǎn)品上市是最關鍵的,你還有機會去逐漸改進,。 3.設定清晰而穩(wěn)定的目標 成功的新產(chǎn)品從項目開始就必須找到支點,,確定新產(chǎn)品的優(yōu)點和限制條件,它不同于產(chǎn)品規(guī)格,,也不是產(chǎn)品特性,。它包括:什么是新產(chǎn)品存在的理由,新產(chǎn)品一定要具備的優(yōu)點是什么,,必須具備什么特征,,工程、制造和市場對設計有什么限制,,與競品相比新產(chǎn)品必須優(yōu)于競爭產(chǎn)品的方面是什么,,它比競品好在哪里,這種不同對目標市場有意義嗎,,誰是目標消費者,,新產(chǎn)品的潛在市場有多大?有什么特定的限制,,等等,。 圍繞消費者、競爭分析,、企業(yè)資源以及可以利用的外界資源對新產(chǎn)品支點進行界定,,不僅僅是市場專家的事,也是技術專家的事,,更是企業(yè)高層領導的事,。這段“發(fā)酵”的過程不能省略,否則新產(chǎn)品項目就很難如期完成以及真正有效地分享信息資源,。 社會資源整合 本土企業(yè)多是在非常有限的資源條件下進行新產(chǎn)品研發(fā)上市,,所以必須眼睛向外,最大限度地整合社會資源,。 1.借用社會資源 新產(chǎn)品成功的三個關鍵要素是產(chǎn)品,、品牌和通路。關于品牌,,無論是USP理論,、定位理論還是品牌形象理論,均強調(diào)用強大資源進攻消費者心智,,搶占或者培育消費者認知,,但是中國本土企業(yè)真的有那些資源嗎?企業(yè)有時間等待嗎,?沒有,。所以更好的辦法是“搶占消費者(社會公眾)已經(jīng)存在的社會文化和價值認知”,,然后加以改進,。關于通路運作,,核心是如何有效整合經(jīng)銷商的物質(zhì)資源和人力資源,四兩撥千斤,,讓通路形成銷售“勢”力,,并“讓千千萬萬人跟著我們發(fā)家致富”。近年來酒類成功的新產(chǎn)品和新品牌如香格里拉藏秘,、酒鬼酒和小糊涂仙等都是以整合社會資源迅速崛起的,。 2.社會資源整合的“煉鋼”過程 社會資源都是中性的,就社會文化價值觀資源而言,,它存在于社會公眾的認知中,,消費者和社會公眾的理解不同,顯然需要一個“煉鋼”過程:首先經(jīng)過消費關聯(lián)性檢驗,,證明“它和品類消費特性的關聯(lián)性”,;其次是競爭品牌的對比性測試,保證“壓過”競爭品牌或者尋求競爭品牌的對立面,;最后是內(nèi)涵和外延揚棄,,即正面放大和負面淡化處理的傳播過程。物質(zhì)資源的整合也是如此,。 (編輯:木一竹)
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銷售與市場網(wǎng) sysyfmy.com(作者: 劉萬斌)
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